時(shí)間：2022-03-24 05:14:45
開(kāi)篇：寫(xiě)作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇敬業(yè)愛(ài)崗事跡材料，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過(guò)程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
平凡崗位奏華章
————記伍家沖工區(qū)機(jī)電中隊(duì)配電工黃宏同志
黃宏，女，湖南長(zhǎng)沙人，1962年5月出生，高中文化，1983年到新生煤礦參加工作，1983年11月至1985年12月在覺(jué)光寺工區(qū)小食堂工作，1985年至2002年在伍家沖工區(qū)生產(chǎn)股從事描圖工作，2002年10至今在伍家沖工區(qū)機(jī)電中隊(duì)配電房工作。
該同志參加工作二十年來(lái)，不論在什么崗位都能?chē)?yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。描圖工作是一項(xiàng)精細(xì)活兒，需要高度集中注意力，而且容易引起眼睛疲勞，因?yàn)槟呐率且稽c(diǎn)點(diǎn)的疏忽和失誤，都有可能給生產(chǎn)帶來(lái)很大的損失。黃宏同志能虛心向老技術(shù)員請(qǐng)教，刻苦鉆研，加之不斷的努力，很快就撐握了描圖的要點(diǎn)和決竅，不但繪出了很多整潔、清晰、精準(zhǔn)的圖紙多次受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)，還主動(dòng)幫助生產(chǎn)股的領(lǐng)導(dǎo)整理多種數(shù)據(jù)資料，為原煤生產(chǎn)作出了貢獻(xiàn)。
2002年工人分流，由于生產(chǎn)股不再設(shè)描圖員這個(gè)崗位，該同志被安排到機(jī)電中隊(duì)配電房從事配電工作。配電房是三班制，這相對(duì)以前在生產(chǎn)股上長(zhǎng)白班，工作條件上的反差是顯而易見(jiàn)的，但該同志服從了領(lǐng)導(dǎo)的安排，沒(méi)有一句怨言、沒(méi)有一句牢騷怪話。由于時(shí)間緊，她在只經(jīng)過(guò)一個(gè)星期的短暫培訓(xùn)后就上崗了。面對(duì)新的環(huán)境，她虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真查閱相關(guān)資料，不斷提高自己的工作能力。在發(fā)現(xiàn)機(jī)房里有些玻璃壞了后，便從家里拿來(lái)塑料布，買(mǎi)來(lái)圖釘，象愛(ài)護(hù)家里的東西一樣愛(ài)護(hù)公物，以最快的速度適應(yīng)了新的工作崗位。
2002年底，生產(chǎn)股由于沒(méi)有繪圖員，但又急需地形圖等資料迎接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查和生產(chǎn)技術(shù)達(dá)標(biāo)，時(shí)間緊、任務(wù)急，生產(chǎn)股領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間想到了她，希望她幫忙繪制聚脂薄膜地形圖。繪制這種聚脂薄膜地形圖精度高、難度大，而且對(duì)視力有影響，作為不再是生產(chǎn)股職工且在上三班制的她當(dāng)時(shí)完全有理由拒絕，但黃宏同志想到的是工作的重要性和整個(gè)工區(qū)的榮譽(yù)，毫不猶豫地接下了這個(gè)任務(wù)，犧牲休息時(shí)間、克服重重困難，描出了難度大、精度高的地形圖，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)工區(qū)檢查時(shí)，伍家沖工區(qū)在三大工區(qū)中排第一，受到了生產(chǎn)科領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)，為工區(qū)爭(zhēng)得了榮譽(yù)。
2003年4月，由于該同志身體狀況不佳，不得不去醫(yī)院檢查。由于太醫(yī)院條件有限，不能準(zhǔn)確查明病因，建議她迅速轉(zhuǎn)院檢查，她丈夫也多次催她去長(zhǎng)沙檢查，但她不愿耽誤工作，硬是帶病上完了這個(gè)月的班，利用休息時(shí)間才在丈夫的陪同下去長(zhǎng)沙檢查。經(jīng)武警醫(yī)院和省婦幼保健院醫(yī)生診斷為子宮肌瘤，不能再拖了，得馬上手術(shù)。手術(shù)的第二天她就催丈夫回單位工作，因?yàn)楫?dāng)時(shí)正值“非典”時(shí)期，她丈夫又是負(fù)責(zé)生衛(wèi)工作的，她擔(dān)心她丈夫的工作。她丈夫心疼地說(shuō)“你剛動(dòng)完手太，這個(gè)時(shí)候我怎么能不在你身邊呢？”這時(shí)她請(qǐng)來(lái)了她姐姐，并極力勸說(shuō)丈夫回單位工作，說(shuō)有姐姐在身邊照顧沒(méi)問(wèn)題。丈夫依依不舍地回去上班了，而她自己在最需要得到丈夫關(guān)愛(ài)的時(shí)候獨(dú)自忍受著病痛和親人分離的雙重折磨。出院后醫(yī)生建議她休息三個(gè)月以便身體更好地恢復(fù)，但她為了幫她頂班的人能早點(diǎn)休息，只休息了一個(gè)月便主動(dòng)要求上班了。
工作上，黃宏同志是一名兢兢業(yè)業(yè)、不怕困難、敢于迎接挑戰(zhàn)的她職工；生活上她是一位教子有方、溫柔賢淑的她母親、她妻子，夫妻二人相互體貼、相敬如賓。她丈夫工作忙而且經(jīng)常出差，但她毫無(wú)怨言，一如既往地理解和支持著丈夫的工作，主動(dòng)承擔(dān)家里的所有家務(wù)，管好孩子，讓丈夫沒(méi)有后顧之憂，專(zhuān)心工作。她丈夫由于工作出色，多次被評(píng)為優(yōu)秀公務(wù)員并榮記三等功，她丈夫無(wú)不感慨地說(shuō)：“我這些成績(jī)的取得離不開(kāi)我老婆的支持和鼓勵(lì)，這至少有她一半的功勞。”
黃宏同志雖沒(méi)有做出什么驚天動(dòng)地的大事，但她所做的這些“小事”，恰恰展現(xiàn)了當(dāng)代女性樸實(shí)無(wú)華、不畏困難、求奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌，在自己平凡的崗位上譜寫(xiě)了一曲當(dāng)代女工熱愛(ài)生活、敢于迎接挑戰(zhàn)、不斷追求幸福生活的美妙樂(lè)章。
***，男，現(xiàn)年23歲，湖北武漢人。我從2007年的應(yīng)屆畢業(yè)到現(xiàn)在成為公司獨(dú)當(dāng)一面的測(cè)量主管，這與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持是分不開(kāi)的。至于我個(gè)人的努力，總結(jié)起來(lái)是大膽創(chuàng)業(yè)、積極進(jìn)取。在工作中，我大膽追求上進(jìn)，多學(xué)，多問(wèn)，多查，多總結(jié)，生活中多了解，多體驗(yàn)，多思考，多回顧，思想走多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。
2007年5月，我結(jié)束了在江西“武吉”高速公路的實(shí)習(xí)后，本著早一步融入大集體并積累工作經(jīng)驗(yàn)的想法，我主動(dòng)向公司人事部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)許國(guó)云經(jīng)理要求進(jìn)入公司實(shí)習(xí)。許經(jīng)理同意并安排我到湖南衡邵高速3B標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)習(xí)。當(dāng)我得知衡邵高速項(xiàng)目剛進(jìn)場(chǎng)，公司測(cè)量人員不足時(shí)，在征得許經(jīng)理的同意后，我又主動(dòng)聯(lián)系邀請(qǐng)三公司的吳磊峰和鮑小虎一起加入到3B標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)習(xí)。
衡邵高速位于湖南省中南部衡陽(yáng)市、邵陽(yáng)市境內(nèi)，是交通部規(guī)劃的國(guó)家重點(diǎn)公路泉（州）畢（節(jié)）線支線吉安至邵陽(yáng)的一段，是湖南省公路網(wǎng)主骨架(三縱六橫中第四橫)的重要組成部分，也是連接湖南省兩個(gè)重要地級(jí)城市衡陽(yáng)市和邵陽(yáng)市的主要交通通道。衡邵高速起點(diǎn)位于松木塘互通式立交，與衡大高速公路對(duì)接，終點(diǎn)與規(guī)劃嚴(yán)塘互通式立交相接，路線長(zhǎng)度130.579km，其衡陽(yáng)境內(nèi)61.104Km，邵陽(yáng)境內(nèi)69.475Km。我們3B合同段內(nèi)的里程樁號(hào)是K74+700—K102+900，我們?nèi)卷?xiàng)目部主要負(fù)責(zé)K74+700—K90+650段的施工，廣西公司項(xiàng)目部負(fù)責(zé)后面12公里的施工。我到3B標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部報(bào)到的第一天，正好趕上業(yè)主、監(jiān)理和我們交接控制樁，交接完成后，項(xiàng)目部路基工程師田興勇帶著我們3人沿著全線走了一遍，教我們熟悉和了解衡邵高速的一些基本情況。由于湖南的丘陵地區(qū)地形很復(fù)雜，山林茂密，而且初期便道不通，初夏悶熱難當(dāng)，蛇蟲(chóng)鼠邑在腳下亂竄，惡劣的工作環(huán)境確實(shí)像一盆涼水，一下潑在我們這些熱血青年的心上，但是，我們沒(méi)有一個(gè)人打退堂鼓，我們認(rèn)真地記錄著，攀爬著，一天下來(lái)，等到全線走完回家時(shí)，我們都在車(chē)?yán)锢鄣盟恕?/p>
我們的前期測(cè)量任務(wù)主要是把全線的控制建立起來(lái)。由于業(yè)主給我們下達(dá)任務(wù)7月初必須開(kāi)工，我們作控制的時(shí)間很緊張。于是我們制定了一套控制計(jì)劃，準(zhǔn)備在15個(gè)工作日內(nèi)完成我們這邊16公里的控制。可問(wèn)題接踵而至，觀測(cè)組分為平面導(dǎo)線控制組和水準(zhǔn)高程控制組兩個(gè)組，我們只聘請(qǐng)了一個(gè)測(cè)量工程師負(fù)責(zé)平面控制，而高程控制的主測(cè)卻沒(méi)有人選，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)意欲在我們幾個(gè)小伙子中挑將，大家當(dāng)時(shí)都是剛畢業(yè)的學(xué)生，對(duì)如此大的工程的控制心里也沒(méi)有底都不敢接手。面對(duì)這種局面，我認(rèn)真考慮了一下：四等水準(zhǔn)控制以前在學(xué)校實(shí)習(xí)的時(shí)候我做過(guò)，而且比較圓滿的完成了實(shí)習(xí)的課程，現(xiàn)在的水準(zhǔn)控制無(wú)非是路程長(zhǎng)一些，并且地形復(fù)雜點(diǎn)，只要在過(guò)程中抓緊點(diǎn)仔細(xì)點(diǎn)，我信心能順利完成這項(xiàng)任務(wù)，并且在2006年—2007年一年中，我又很頻繁的參加校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)，也積累了不少工作經(jīng)驗(yàn)，于是我主動(dòng)請(qǐng)纓，領(lǐng)導(dǎo)高興地批準(zhǔn)了我的申請(qǐng)。為了確保任務(wù)如期完成，我們起早貪黑，奮戰(zhàn)在工地上。老天不作美，又接連下起了雨，我們克服天氣和環(huán)境困難，在雨中爭(zhēng)分奪秒地進(jìn)行觀測(cè)，黃天不負(fù)有心人，5天后終于圓滿的完成了水準(zhǔn)高程控制的外業(yè)測(cè)量工作，為2007年7月初項(xiàng)目部開(kāi)工的大目標(biāo)，貢獻(xiàn)出了我們的一份力量。
在2007年7月—9月全線的橫斷面復(fù)測(cè)工作中，我負(fù)責(zé)第2施工段的斷面復(fù)測(cè)工作，主線長(zhǎng)1.9公里，內(nèi)涵“火廠坪服務(wù)區(qū)”A、B匝道各0.95公里，是我三公司項(xiàng)目部工程量最大的一個(gè)工段，合計(jì)填方量789206m3,挖方量906992m3,占16公里填方總量39.2%,挖方總量39.2%,是四個(gè)工段中填、挖方量之最，面對(duì)重任，我們嚴(yán)格要求，認(rèn)真把關(guān)，如期圓滿地完成了復(fù)查任務(wù)。
3B標(biāo)的工程變更是全衡邵6個(gè)標(biāo)段變更最多的一個(gè)標(biāo)段，變更的第一手工程量現(xiàn)場(chǎng)資料和我測(cè)量工作是有直接聯(lián)系的，如何在業(yè)主手上多要一分錢(qián)也是對(duì)于我們現(xiàn)在測(cè)量水平的考驗(yàn)。為此，我們有變更時(shí)總是及時(shí)主動(dòng)地跟業(yè)主和監(jiān)理聯(lián)系，認(rèn)真闡述變更的原因，詳細(xì)闡述我施工單位在變更中的難度和施工手段，取得他們的理解和肯定。本著以誠(chéng)為本，以項(xiàng)目利宜為首的原則，我總是在現(xiàn)場(chǎng)反復(fù)測(cè)量，重復(fù)計(jì)算，多方面復(fù)核我們的測(cè)量成果。
作為測(cè)量組這個(gè)小團(tuán)隊(duì)的組長(zhǎng)，如何管理下手如何提高大家的工作積極性、自主性、和效率性也是我常常思考的問(wèn)題。首先我在工作中“嚴(yán)于律己”，處處身先士卒，事事嚴(yán)格要求，給大家樹(shù)立一個(gè)良好的形象，確保對(duì)工作領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。其次是“互相交流”，在每周一工程例會(huì)結(jié)束后，我們測(cè)量組的同事們會(huì)在一起回顧一下這個(gè)星期的工作情況，然后各自談?wù)勗诠ぷ魃嫌惺裁聪敕ǎ⑦M(jìn)行歸納和總結(jié)，我認(rèn)為可行的我會(huì)主動(dòng)和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)申溝通，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)贊同的建議，我們就付諸于實(shí)踐中去。這樣讓他們覺(jué)得，大家都在為團(tuán)隊(duì)的工作做貢獻(xiàn)，調(diào)動(dòng)大家的積極性，做到一個(gè)穩(wěn)定、和諧、高效的團(tuán)隊(duì)。
在工作剩余的時(shí)間里我抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)，由于我是大專(zhuān)畢業(yè)，在如今本科生、研究生一把抓的情況下，我自知我的理論知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我自學(xué)報(bào)考了2008年湖南成人高考，進(jìn)行3年的函授學(xué)習(xí)，為我6年內(nèi)拿到中級(jí)職稱(chēng)，8年拿到國(guó)家認(rèn)可的一級(jí)建造師證的目標(biāo)又進(jìn)了一步，所謂步步為盈，只有牢牢現(xiàn)在的每時(shí)每刻認(rèn)識(shí)自己，充實(shí)自己，才能為以后的大展拳腳奠定良好的基礎(chǔ)。
以上也算是我這兩年工作的一個(gè)小結(jié)，有不足之處望各位領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)，以便我及時(shí)糾正。
__教師是__縣__鎮(zhèn)__小學(xué)一名普通的山村教師，他愛(ài)崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，恪守職業(yè)道德規(guī)范，為人師表，默默奉獻(xiàn)，他傾情教育三十五年，愛(ài)生如子，多年來(lái)堅(jiān)持護(hù)送孩子們過(guò)水壩在當(dāng)?shù)乇粋鳛榧言挕?/p>
三十五年前，當(dāng)?shù)卣疄開(kāi)_村__村小組灌溉農(nóng)田建造了一座水壩, 高3米, 長(zhǎng)30多米, 整個(gè)水壩用石塊一層層壘成，旁邊還修了條數(shù)米寬的泄水渠，上面架了座狹小的水泥橋，水急石滑。這座水壩是__村小組和附近兩個(gè)村小組小孩上學(xué)的必經(jīng)之路，平時(shí)大人在水壩上行走需格外小心，更何況是活蹦亂跳的孩子，因而走水壩也就成了家長(zhǎng)對(duì)上學(xué)孩子的擔(dān)憂。了解這一情況后，家住__村小組當(dāng)時(shí)還是民辦教師的__教師主動(dòng)承擔(dān)起護(hù)送孩子過(guò)水壩的重任。他把三個(gè)村莊的孩子分成三個(gè)小組，上學(xué)時(shí)，提早到水壩邊一組一組地領(lǐng)著、牽著孩子上學(xué)，放學(xué)后又一組一組地領(lǐng)著、牽著孩子過(guò)水壩回家，遇上汛期時(shí)常還要把年紀(jì)小的孩子一個(gè)個(gè)背過(guò)去。為了孩子上學(xué)安全，這樣一牽一背就是幾十年。
幾十年來(lái)，__教師親手護(hù)送的孩子有近千名，許多家庭父子兩代都是在他的護(hù)送下成長(zhǎng)的。同村的__至今仍記得，二十三年前，他在__小學(xué)讀書(shū)時(shí)，水壩頂上鋪著鵝卵石，泄水渠上搭的還是三根木料拼成的便橋，自己膽小，每次過(guò)水壩都膽顫心驚，是__老師或背或牽地護(hù)送了他整整五年；2008年，__兒子__到了上學(xué)年齡，__老師又是親情護(hù)送，一次風(fēng)大雨急，小傳富過(guò)水壩時(shí)，雨傘被風(fēng)吹翻了，腳一滑，就要掉下水壩，是__老師一把拽住，才幸免于難；14年前，村里小女孩吳佳萍到了上學(xué)年齡，卻沒(méi)有上學(xué)，一打聽(tīng)，原來(lái)是她父母怕__上學(xué)過(guò)水壩出危險(xiǎn)，不讓她上學(xué)。__老師趕緊上門(mén)家訪，許諾護(hù)送__上學(xué)，__的父母這才放下心來(lái)；9年前，鄰村孩子__的父母要去外地打工，__上學(xué)卻成了難題，帶到打工的城市上學(xué)怕照顧不過(guò)來(lái)，留在家里上學(xué)又怕不安全，__老師主動(dòng)找到__的父母，讓他們放心，不僅堅(jiān)持護(hù)送__上學(xué)，還時(shí)常把__接到自己家中住，輔導(dǎo)他學(xué)習(xí)，給他親情關(guān)懷……__教師多年護(hù)送孩子上學(xué)，家長(zhǎng)們心里很是過(guò)意不去，提出要給他一些報(bào)酬，都被他一一婉言謝絕了。
幾十年來(lái)，__教師沒(méi)請(qǐng)過(guò)一次假，鎮(zhèn)里幾次要調(diào)他到條件更好的鎮(zhèn)中心小學(xué)任教，都被他回絕了。有一次，他的女兒得了急性肺炎，需去縣醫(yī)院診治，學(xué)校也準(zhǔn)了假，可他就是放心不下孩子們過(guò)水壩，硬是讓妻子帶著女兒去縣醫(yī)院住院治療，自己堅(jiān)持到校上課。
隨著新農(nóng)村建設(shè)腳步的加快，2011年下半年，__村小組到__小學(xué)興建了一條寬闊的水泥公路，孩子們改走水泥路上學(xué)，這座水壩就此成為了塵封的歷史，但是，__老師仍然堅(jiān)持領(lǐng)著孩子們過(guò)馬路，放學(xué)后每當(dāng)?shù)搅朔植砺房冢际悄克秃⒆觽兓丶也欧判摹?/p>
幾十年默默堅(jiān)守，他的身上承載著對(duì)學(xué)生無(wú)盡的關(guān)愛(ài)，他把自己博大的愛(ài)無(wú)私地奉獻(xiàn)給了孩子、家鄉(xiāng)，他的深深情懷在群眾中交口相傳，得到了社會(huì)各界的贊揚(yáng)和肯定。2002年__教師被評(píng)為“__縣優(yōu)秀班主任”，2003年被評(píng)為“__縣優(yōu)秀教師”，2009年9月被評(píng)為“__省模范教師”，2010年3月，他又獲得“__市十大新聞人物”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。今年4月，他作為全省10名優(yōu)秀教師之一，又被__省教育廳推薦為全國(guó)“張麗莉”式的優(yōu)秀人物。
“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”這是__教師真實(shí)的寫(xiě)照。
在當(dāng)代，信息經(jīng)濟(jì)正在以讓人無(wú)法想象的速度發(fā)展，隨著中國(guó)加入WTO后的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇以及金融危機(jī)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的廣泛波及和影響，作為一個(gè)郵政人，深感郵政企業(yè)正面臨著前所未有的巨大挑戰(zhàn)。我叫XXX，（年齡），（文化程度）現(xiàn)任***。愛(ài)崗敬業(yè)，克己奉公，為我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步做出了積極的貢獻(xiàn)。幾年來(lái)，在我的帶領(lǐng)下，解放儲(chǔ)蓄所的儲(chǔ)蓄余額連年上升，改變了以往跌漲不定，老拖后腿的局面，脫掉了“老大難為，難為老大”的帽子。特別是去年，該所的郵儲(chǔ)余額突破了*元大關(guān)，成為XX本埠自郵政儲(chǔ)蓄恢復(fù)開(kāi)辦**年來(lái)第一個(gè)郵儲(chǔ)余額突破*元網(wǎng)點(diǎn)。僅*年的時(shí)間，我個(gè)人發(fā)展業(yè)務(wù)達(dá)*萬(wàn)元，為企業(yè)贏得了較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。由于出色的業(yè)績(jī)，我多次受到省、市、區(qū)的表彰和嘉獎(jiǎng)，先后被***、***、***聯(lián)合授予“****”光榮稱(chēng)號(hào)；被XX市金融同業(yè)公會(huì)授予“***”光榮稱(chēng)號(hào)；中國(guó)人民銀行XX市中心支行和XX市金融同業(yè)公會(huì)聯(lián)合授予“****”光榮稱(chēng)號(hào)；連續(xù)幾年被XX市郵政局、XX市郵政工會(huì)和XX市郵政局**分局評(píng)為“***”、“****”、“****”等數(shù)十項(xiàng)榮譽(yù)。
世界著名哲學(xué)家弗郎西斯•培根曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：思想取決于性情；談吐取決于學(xué)識(shí)；行動(dòng)則取決于習(xí)慣。因此無(wú)論是在日常的工作中還是生活上我都注意培養(yǎng)自己＂不以物喜，不以己悲＂的性情，做到不急不躁，有章有節(jié)，平易近人，隨遇而安。在思想上，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和與時(shí)俱進(jìn)的理論為引導(dǎo)，無(wú)論條件怎么艱苦，環(huán)境怎樣惡劣，始終發(fā)揚(yáng)＂干一行愛(ài)一行＂的意志品質(zhì)。同時(shí)，堅(jiān)持文化學(xué)習(xí)，不僅認(rèn)真鉆研郵政和業(yè)務(wù)上的知識(shí)，并且還把眼光放到那些與工作密切相關(guān)的其他行業(yè)其他專(zhuān)業(yè)。既拓寬了視野，也提高了綜合素質(zhì)和全局意識(shí)。
一、立足崗位，廉潔奉公，全心全意為用戶(hù)服務(wù)
儲(chǔ)蓄所是我們對(duì)外服務(wù)的窗口，我們員工堅(jiān)持以熱情周到的服務(wù)態(tài)度和嫻熟的業(yè)務(wù)操作技能為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)而快捷的服務(wù)。今年5月份，客戶(hù)李某到我儲(chǔ)蓄所辦理一筆異地存款業(yè)務(wù)，因快到結(jié)束異地通存通取的營(yíng)業(yè)時(shí)間了，李某匆忙從皮包里掏出亂糟糟的錢(qián)，氣喘吁吁地說(shuō)：“快幫我存10萬(wàn)元到北京。”我趕緊把錢(qián)接過(guò)來(lái)數(shù)，當(dāng)鈔票清點(diǎn)完畢后發(fā)現(xiàn)多了2000元。在核實(shí)了錢(qián)是李某多出來(lái)的情況下，我立即把多出的錢(qián)退還給用戶(hù)。李某接過(guò)錢(qián)后非常感激，熱情地邀請(qǐng)我和當(dāng)班人員一起去吃飯，以表示感謝之意，我委婉地拒絕了他，誠(chéng)懇地說(shuō)：“不客氣，這是我們應(yīng)該做的”。
今年10月初，陳某到我所辦理取款6萬(wàn)錢(qián)，不慎把1萬(wàn)錢(qián)丟失在營(yíng)業(yè)窗口上。當(dāng)班同志傅丹發(fā)現(xiàn)后，趕緊匯報(bào)給我，我們會(huì)同把錢(qián)拿回儲(chǔ)蓄所內(nèi)，馬上觀看監(jiān)控錄像，經(jīng)核查是陳某落下的錢(qián)后，根據(jù)用戶(hù)的帳號(hào)查詢(xún)到他的開(kāi)戶(hù)信息，獲得他的手機(jī)號(hào)碼和地址，我想用戶(hù)之所想.急用戶(hù)之所需，立即打電話聯(lián)系客戶(hù)。陳某才剛剛發(fā)現(xiàn)少了1萬(wàn)元，不知道該怎么處理。
他拿著失而復(fù)得的錢(qián)后非常感動(dòng)地說(shuō)“真不知道怎么感謝你們!象你們這種不貪不占，拾金不昧的精神，值得全社會(huì)特別是在金融系統(tǒng)工作的同志學(xué)習(xí)!”
像這廉潔奉公，拾金不昧的事情，在我們郵政大廈儲(chǔ)蓄所經(jīng)常發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì):2007年我所退還用戶(hù)長(zhǎng)款10多次，累計(jì)金額達(dá)50000多元，拾到物品有：錢(qián)包、雨傘、身份證、手機(jī)、鎖匙、電池等無(wú)數(shù)，都全部如數(shù)歸還用戶(hù)。
二、為客戶(hù)提供全方位、周到、便捷、高效的服務(wù)
繼06年基金、股票潮后的今年4月份，我們郵政儲(chǔ)蓄也了開(kāi)放式基金業(yè)務(wù)。許多客戶(hù)在根本不了解什么是基金的情況下大量認(rèn)購(gòu)、申購(gòu)基金。本著“想客戶(hù)之所求，急客戶(hù)之所需，排客戶(hù)之所憂”的態(tài)度，我所鄒傳珍通過(guò)網(wǎng)絡(luò)上所學(xué)基金知識(shí)，與客戶(hù)直接交談，提供上網(wǎng)網(wǎng)址讓客戶(hù)上網(wǎng)咨詢(xún)等方式對(duì)客戶(hù)進(jìn)行基金知識(shí)培訓(xùn)及對(duì)投資者的風(fēng)險(xiǎn)教育。分發(fā)基金宣傳小冊(cè)子讓客戶(hù)知道郵政儲(chǔ)蓄開(kāi)放式基金品種與每種基金具體內(nèi)容。實(shí)際辦理業(yè)務(wù)時(shí)，在保證遵守郵政儲(chǔ)蓄各項(xiàng)規(guī)章制度的前提下，靈活掌握營(yíng)銷(xiāo)方式，為客戶(hù)提供一定的方便，靈活、適度地為客戶(hù)提供個(gè)性化、快捷的服務(wù)，是服務(wù)手段的延伸。2007年我所鄒傳珍銷(xiāo)售的基金達(dá)400多萬(wàn)元,在本局的基金銷(xiāo)售勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中名列前茅。
“用心服務(wù)、親情服務(wù)、奉獻(xiàn)愛(ài)心、回報(bào)客戶(hù)”是我所的創(chuàng)新品牌。員工們自覺(jué)建立有客戶(hù)檔案，十分注意掌握大客戶(hù)信息，不定期聯(lián)系，根據(jù)用戶(hù)的需求實(shí)行電話預(yù)約上門(mén)服務(wù)等，為客戶(hù)提供一切便利。在服務(wù)上堅(jiān)持“別人做不到的，我們要做到，別人做得到的，我們要做得更好。”力求在服務(wù)的內(nèi)涵中有所創(chuàng)新。例如今年12月份，為了爭(zhēng)取到中藥港公司1200多戶(hù)的工資，由客戶(hù)經(jīng)理黃瀚與我、鄒傳珍三位同志上門(mén)跑了好幾次，但收獲甚微，只要和公司老總談到的事人家總是以“已在其它銀行”為由推辭，而我們并沒(méi)有灰心，多年的郵儲(chǔ)工作已經(jīng)鍛煉了我們的意志。就在我們費(fèi)盡口舌，準(zhǔn)備不抱希望離開(kāi)時(shí)，這位老總卻令她們意想不到地動(dòng)情了，他說(shuō)：“前幾次來(lái)找我真有些煩，可你們這種鍥而不舍的勁頭還真把我打動(dòng)了，把業(yè)務(wù)交給你們這樣負(fù)責(zé)的人我一百個(gè)放心，真要讓你們?cè)賮?lái)一次，我都不好意思了。”就這樣，中藥港公司老總終于被我們的真誠(chéng)所打動(dòng)了，沒(méi)過(guò)多久就在我們郵儲(chǔ)開(kāi)立了戶(hù)頭，并將資金逐步的轉(zhuǎn)入到新開(kāi)的賬戶(hù)上，該公司的1200多戶(hù)工資也終于在我們郵儲(chǔ)。這樣的困難數(shù)不勝數(shù)，我們就是有這樣一股不服輸?shù)木裰沃淮斡忠淮蔚目朔щy。
份耕耘一份收獲，滴水成河，聚沙成塔，點(diǎn)滴的付出換來(lái)了豐碩的收獲。*年來(lái)，在我的帶領(lǐng)下，**郵儲(chǔ)業(yè)績(jī)?nèi)绱豪醉懞蟮拇渲瘛?jié)節(jié)攀高，一年賽過(guò)一年。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十精神為指導(dǎo)，以提高師生的精神文明素養(yǎng)為目的，以辦人民滿意的教育為核心，以規(guī)范師生的行為重點(diǎn)，以“推薦身邊好人，比學(xué)高尚品行”為主題，廣泛發(fā)動(dòng)全校師生推薦身邊好人，學(xué)習(xí)身邊好人，在全校形成追求高尚道德品行的社會(huì)風(fēng)尚，提高全體師生思想道德素質(zhì)。
二、參選范圍和標(biāo)準(zhǔn)條件
1、參選范圍：全校學(xué)生和全體教職工。凡一貫?zāi)７钝`行公民基本道德規(guī)范、具有感人道德事跡、群眾贊譽(yù)、社會(huì)形象好的個(gè)人均可參選。
2、標(biāo)準(zhǔn)條件：分助人為樂(lè)、見(jiàn)義勇為、誠(chéng)實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛(ài)親五種類(lèi)型，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
（1）助人為樂(lè)類(lèi)：長(zhǎng)期主動(dòng)無(wú)私地幫助他人，堅(jiān)持幫助無(wú)血緣關(guān)系的老幼病弱、鰥寡孤獨(dú)以及其他困難群眾；對(duì)遭遇不幸或遭受災(zāi)害者奉獻(xiàn)愛(ài)心，努力幫助排憂解難；積極參加捐資助學(xué)、扶殘助殘、公共服務(wù)、志愿服務(wù)等社會(huì)公益活動(dòng)，贏得群眾高度贊譽(yù)。
（2）見(jiàn)義勇為類(lèi)：未成年人要“見(jiàn)義智為”；教職工在公民合法權(quán)益受到侵害時(shí)挺身而出，設(shè)法進(jìn)行保護(hù)和援救；勇于同正在實(shí)施的違法犯罪行為作斗爭(zhēng)，義務(wù)協(xié)助追捕犯罪嫌疑人或提供重要線索，為偵破特大案件作出貢獻(xiàn)；在搶險(xiǎn)救災(zāi)中，奮力排除險(xiǎn)情，保護(hù)國(guó)家、集體和群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，在社會(huì)上產(chǎn)生重大影響。
（3）誠(chéng)實(shí)守信類(lèi)：具有強(qiáng)烈的誠(chéng)信意識(shí)，在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和社會(huì)生活中，堅(jiān)持誠(chéng)信為本、操守為重，嚴(yán)格自律、履行承諾；從事教學(xué)和服務(wù)工作堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)規(guī)范，享有高度信譽(yù)；在人際交往中，真誠(chéng)待人，實(shí)心做事，即使遇到困難，仍堅(jiān)持信守承諾。
（4）敬業(yè)奉獻(xiàn)類(lèi)：立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，刻苦鉆研，勇于創(chuàng)新，在提高服務(wù)質(zhì)量、勞動(dòng)效率等方面貢獻(xiàn)突出；干一行、愛(ài)一行，長(zhǎng)期在艱苦條件下盡職盡責(zé)、默默奉獻(xiàn)；恪守職業(yè)規(guī)范，辦事公道、服務(wù)優(yōu)質(zhì)，贏得群眾廣泛好評(píng)。
（5）孝老愛(ài)親類(lèi)：模范踐行家庭美德，孝敬父母，長(zhǎng)期悉心照料體弱病殘的老人，使他們享受人生幸福；關(guān)愛(ài)子女，夫妻和睦，兄弟姐妹團(tuán)結(jié)友愛(ài)，家庭生活溫馨和諧；在家人親屬有傷病、殘疾等困難情況下，做到不離不棄，守護(hù)相助，患難與共，事跡感人，群眾頌揚(yáng)。
三、方法步驟
推薦評(píng)選活動(dòng)堅(jiān)持師生為主體原則，使推薦評(píng)選過(guò)程成為師生自我教育、自我提高的過(guò)程。
1．宣傳發(fā)動(dòng)。制定下發(fā)活動(dòng)方案，通過(guò)校園網(wǎng)、廣播站、宣傳櫥窗等陣地和手段，廣泛宣傳評(píng)選活動(dòng)的重要意義、目的要求、標(biāo)準(zhǔn)條件等，發(fā)動(dòng)廣大師生積極參與，營(yíng)造濃厚社會(huì)輿論氛圍。
2．基層推薦。各科室、各年級(jí)組要廣泛組織開(kāi)展“我推薦我評(píng)議身邊好人”活動(dòng)，通過(guò)召開(kāi)民主推薦會(huì)，采取書(shū)面推薦、口頭推薦等形式，積極發(fā)動(dòng)師生發(fā)現(xiàn)推舉身邊好人好事。以年級(jí)和行政后勤為單位，各推薦1—3名候選人（每個(gè)類(lèi)型只能推薦1人），推薦身邊好人需填寫(xiě)推薦表，并附1000字的好人事跡材料（用紀(jì)實(shí)性語(yǔ)言，不要空話套話，一律用第三人稱(chēng)），提供2寸標(biāo)準(zhǔn)照片及生活照片（有電子版）。每季度第一個(gè)月5日前將事跡材料及照片發(fā)至郵箱：。
3．公示投票。身邊好人候選人將在校內(nèi)進(jìn)行公示，接受師生評(píng)議、監(jiān)督。
4．綜合審定。學(xué)校成立身邊好人評(píng)選組。每季度最后一個(gè)月評(píng)選組根據(jù)候選人的事跡材料，在充分醞釀的基礎(chǔ)上，進(jìn)行無(wú)記名投票，評(píng)選“一中身邊好人”3-5名并予以表彰。
5.向上推薦。在學(xué)校評(píng)選的基礎(chǔ)上，對(duì)事跡典型的師生向縣文明委推薦，參加更高級(jí)別的好人評(píng)選。
四、表彰獎(jiǎng)勵(lì)
凡被評(píng)為學(xué)校好人者，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
五、工作要求
1.高度重視，認(rèn)真組織。好人評(píng)選活動(dòng)對(duì)于形成良好的社會(huì)風(fēng)尚，提高師生思想道德素質(zhì)具有重要的推動(dòng)作用。各科室、各年級(jí)組要引起高度重視，要將評(píng)選活動(dòng)作為提升師生文明素質(zhì)的重要載體，抓實(shí)抓細(xì)。對(duì)填報(bào)人的報(bào)名表、事跡材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，確保先進(jìn)人物的真實(shí)性、客觀性和典型性。
為慶祝全國(guó)第二十個(gè)教師節(jié)，展現(xiàn)我縣專(zhuān)業(yè)發(fā)展成績(jī)卓著的教師事跡，特別是長(zhǎng)期為農(nóng)村教育事業(yè)默默奉獻(xiàn)著青春和智慧的廣大鄉(xiāng)村教師事跡，擴(kuò)大優(yōu)秀師資的輻射面和影響力，引導(dǎo)廣大教師不斷提高師德和專(zhuān)業(yè)水平，經(jīng)研究，決定開(kāi)展年度優(yōu)秀教師事跡材料征集活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、征集對(duì)象
1、年度優(yōu)秀教師風(fēng)采展，征集對(duì)象包括：**年獲得全國(guó)模范教師，省優(yōu)秀教師、省師德楷模、省春蠶獎(jiǎng)和省綠葉獎(jiǎng)，市名師、市名校長(zhǎng)、市模范班主任，市優(yōu)秀教師、市優(yōu)秀教育工作者、市優(yōu)秀班主任、市園丁獎(jiǎng)、市優(yōu)秀德育工作者、市德育課優(yōu)秀教師和尊師重教先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)的教師。
2、年度優(yōu)秀教師事跡展，征集對(duì)象包括：**年獲得全國(guó)模范教師，省優(yōu)秀教師、省師德楷模、省春蠶獎(jiǎng)等榮譽(yù)的教師。此外，各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校可另推薦1-2名長(zhǎng)期扎根農(nóng)村、山區(qū)，事跡感人的優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師（不一定要獲得榮譽(yù)）。
3、優(yōu)秀支教教師手記展，征集對(duì)象包括：2005、**、**年支教對(duì)象。
二、材料要求
1、年度優(yōu)秀教師風(fēng)采展，要求分兩段，第一段按照姓名、性別、出生年月、最后學(xué)歷、職稱(chēng)、工作單位、現(xiàn)任主要職務(wù)、任教學(xué)科、**年獲取主要榮譽(yù)的順序進(jìn)行撰寫(xiě)，第二段撰寫(xiě)主要榮譽(yù)和成就。字?jǐn)?shù)控制在200字以?xún)?nèi)。需配1張清晰度高的工作或生活照片（照片背后要署上名字、聯(lián)系電話及所在學(xué)校名稱(chēng)）。
2、年度優(yōu)秀教師事跡展，字?jǐn)?shù)控制在1000至2000字之間，事跡材料采用第三人稱(chēng)撰寫(xiě)，要求所采用事例真實(shí)感人，能充分顯示廣大教師特別是在農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)教學(xué)一線工作的教師愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的事跡。需配發(fā)5張以上照片，照片要求多元、生動(dòng)、質(zhì)樸、感人，能反映廣大人民教師爭(zhēng)當(dāng)師德表率，育人模范，教學(xué)專(zhuān)家的精神面貌。
3、支教教師手記展，支教教師通過(guò)自薦方式，選擇其中幾則足夠平凡、足夠感人的日記或隨筆，反映支教期間的親歷親聞，字?jǐn)?shù)控制在1000至2000字之間。同時(shí)配發(fā)1-5張反映支教期間工作、生活、學(xué)習(xí)的照片。
三、宣傳形式
1、年度優(yōu)秀教師風(fēng)采展：縣教育局將于教師節(jié)前在縣城宣傳窗及**教育網(wǎng)“教師節(jié)”專(zhuān)題上予以宣傳。
2、年度優(yōu)秀教師事跡展：縣教育局將于教師節(jié)前通過(guò)**新聞網(wǎng)、**教育網(wǎng)、玉蒼先鋒等途徑予以宣傳。今日**報(bào)將選取其中優(yōu)秀教師事跡刊登教師節(jié)專(zhuān)刊2期，**電視臺(tái)將選擇其中5個(gè)優(yōu)秀事跡進(jìn)行拍攝制作、展播。
3、支教教師手記展：縣教育局將于教師節(jié)前通過(guò)**新聞網(wǎng)、**教育網(wǎng)等途徑予以宣傳。
四、報(bào)送時(shí)間
1、年度優(yōu)秀教師風(fēng)采展，請(qǐng)各有關(guān)教師于8月25日前將文字、照片材料發(fā)送電子郵件至聯(lián)系人，電話
（一）省衛(wèi)生廳成立紀(jì)念五·一二國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)紀(jì)念活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組長(zhǎng)：*廳長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：*副廳長(zhǎng)
*局長(zhǎng)
成員：*辦公室主任
*醫(yī)政處處長(zhǎng)
*監(jiān)察室主任
*人事處處長(zhǎng)
*規(guī)劃財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)
*監(jiān)督處處長(zhǎng)
*科教處處長(zhǎng)
*省中醫(yī)管理局醫(yī)政處處長(zhǎng)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在醫(yī)政處，辦公室主任：郭齊祥（兼），副主任：*。
（二）各地衛(wèi)生行政部門(mén)須成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本地紀(jì)念活動(dòng)的組織和實(shí)施工作。
二、指導(dǎo)思想
以繼承和發(fā)揚(yáng)*忠于職業(yè)操守、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、甘于奉獻(xiàn)精神為主線，以挖掘和展現(xiàn)當(dāng)代護(hù)士愛(ài)崗敬業(yè)、在平凡工作中的不平凡業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)，以弘揚(yáng)先進(jìn)人物的感人事跡、激勵(lì)和帶動(dòng)全省護(hù)理人員學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)，全面提升護(hù)理人員素質(zhì)，促進(jìn)護(hù)患關(guān)系和諧為目標(biāo)，推動(dòng)全省護(hù)理工作協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。
三、活動(dòng)內(nèi)容
（一）評(píng)選“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”。省衛(wèi)生廳下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”評(píng)選活動(dòng)的通知》，各地按照《通知》要求組織本地區(qū)評(píng)選、審核、推薦及上報(bào)工作，省衛(wèi)生廳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)上報(bào)人選進(jìn)行審定。
（二）組建先進(jìn)事跡報(bào)告團(tuán)，在全省進(jìn)行巡回報(bào)告。省衛(wèi)生廳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組在審定的“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”中選拔事跡突出、生動(dòng)感人、富有推廣和教育意義的人員組成先進(jìn)事跡報(bào)告團(tuán)，在全省九個(gè)市州做巡回報(bào)告。
（三）在五·一二國(guó)際護(hù)士節(jié)期間，召開(kāi)“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”表彰暨先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。
四、時(shí)間安排
3月25日前，各市州衛(wèi)生局、*大學(xué)醫(yī)管處、廳直醫(yī)療單位完成評(píng)選、審核、推薦工作。
3月30日前，各市州衛(wèi)生局、*大學(xué)醫(yī)管處、廳直醫(yī)療單位將推薦人選及相關(guān)材料上報(bào)省衛(wèi)生廳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
4月5日前，省衛(wèi)生廳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核并確定“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”。
4月10日前，省衛(wèi)生廳完成先進(jìn)事跡報(bào)告團(tuán)的組建工作。
4月10日-30日，省衛(wèi)生廳組織先進(jìn)事跡報(bào)告團(tuán)在全省做巡回報(bào)告。
5月10日（擬定），省衛(wèi)生廳在*舉行“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”表彰暨先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、活動(dòng)要求
（一）各地、各單位要高度重視“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”評(píng)選活動(dòng)，要嚴(yán)格按照“*省模范護(hù)士”和“*省模范護(hù)理管理工作者”評(píng)選條件進(jìn)行推薦，本著公開(kāi)、公正、公平的原則，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的做好審核工作，把真正能夠起到表率作用的護(hù)理工作者選，予以表彰。
結(jié)合當(dāng)前熱點(diǎn)形勢(shì)，小編為你整理了《小學(xué)教師先進(jìn)事跡材料》范文，以便大家在工作學(xué)習(xí)時(shí)參照借鑒。當(dāng)然，你還可以在搜索到更多與《小學(xué)教師先進(jìn)事跡材料》的相關(guān)范本。
一、愛(ài)崗敬業(yè)
一位很普通的小學(xué)教師，可是我將這一工作看成自己的生命。我以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格要求自己，努力提高自己的道德修養(yǎng)，我的一絲不茍、勤勤懇懇的作風(fēng)受到了學(xué)校廣大教師的贊譽(yù)。因?yàn)槭寝r(nóng)村小學(xué)，平常受家庭教育的程度不夠，在言行舉止，良好習(xí)慣方面有很多弊端，所以加強(qiáng)學(xué)生的思想品德教育，使學(xué)生全面發(fā)展是我做的第一步工作，我充分利用班會(huì)課、品德課，有針對(duì)性在開(kāi)展多形式、生動(dòng)活潑的教育活動(dòng)，提高學(xué)生的思想品德素質(zhì)，認(rèn)真地組織學(xué)生開(kāi)展“新學(xué)年新打算”、“我為班級(jí)做貢獻(xiàn)”、“為爸爸媽媽洗腳”、“聽(tīng)黨話，跟黨走”等主題會(huì)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，提高全班學(xué)生的思想素質(zhì)，促進(jìn)了良好班風(fēng)學(xué)風(fēng)的形成。
二、刻苦鉆研，不斷提高綜合素質(zhì)
1、狠抓學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作
我認(rèn)為任何學(xué)生都有閃光點(diǎn)，差生也不例外，只要細(xì)心留意，就不難發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)，平常我善于抓住學(xué)生學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、班級(jí)活動(dòng)中閃現(xiàn)的亮點(diǎn)，激發(fā)他們的上進(jìn)心和求知欲。哪怕是微小的進(jìn)步，都給予他們表?yè)P(yáng)、肯定、鼓勵(lì)，并不斷強(qiáng)化。后進(jìn)生畢竟因其后進(jìn)，在學(xué)習(xí)上與其他同學(xué)落下一段距離。為了使這個(gè)距離縮短，我還經(jīng)常幫他們另開(kāi)小灶，進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)，先跟他們談話，要他們明白老師、家長(zhǎng)都希望他們學(xué)習(xí)進(jìn)步，都想幫助他們，而只要他們自己加倍努力，老師和家長(zhǎng)都相信他們同樣會(huì)成為好學(xué)生。
2、腳踏實(shí)地，開(kāi)拓創(chuàng)新
俗話說(shuō)“既要埋頭拉車(chē)，也要抬頭看路”，作為一名教師，也需要這種既腳踏實(shí)地，又開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”，要想使各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，就得使學(xué)生信任老師，以極強(qiáng)的示范作用和影響，從而轉(zhuǎn)化為特殊的感召力。因此平常保持一顆好學(xué)上進(jìn)的心，不斷給自己充電，始終保持著謙虛認(rèn)真、不驕不躁、不拖拖、不抱怨的工作態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，上好每一堂課，帶好自己的班級(jí)。
三、愛(ài)心育德，引領(lǐng)學(xué)生健康成長(zhǎng)
這3年來(lái)，我一直擔(dān)任班主任工作。在平時(shí)的工作中，我主動(dòng)的關(guān)心學(xué)生，尤其對(duì)于班級(jí)里的后進(jìn)生，貧困生，對(duì)他們的學(xué)習(xí)和生活關(guān)懷備至，尤其注重關(guān)愛(ài)那些有問(wèn)題的孩子，用愛(ài)去感化他們的心靈，用心去塑造他們健全的人格和良好的品質(zhì)。
我所取得的點(diǎn)滴成績(jī)，源自于對(duì)教育事業(yè)的忠誠(chéng)，也是領(lǐng)導(dǎo)、老師、親人、朋友像一塊磚石鋪砌成一級(jí)又一級(jí)的臺(tái)階，讓我接近太陽(yáng)的光芒;我所做的一切都是一名教師應(yīng)該做的。
20****年，通過(guò)各縣區(qū)新聞出版、文化部門(mén)的共同努力，全市“農(nóng)家書(shū)屋”建設(shè)步伐進(jìn)一步加快，社會(huì)影響力進(jìn)一步擴(kuò)大，在全市新農(nóng)村建設(shè)中的作用日益凸顯，受到了社會(huì)各界的好評(píng)和農(nóng)民群眾的喜愛(ài)。為了進(jìn)一步推動(dòng)我市“農(nóng)家書(shū)屋”建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)大家建設(shè)、管理、使用好“農(nóng)家書(shū)屋”的積極性，使我市的“農(nóng)家書(shū)屋”又好又快的發(fā)展。經(jīng)研究,決定在全市開(kāi)展十佳“農(nóng)家書(shū)屋”和管理員評(píng)比活動(dòng)。具體通知如下：
一、評(píng)比范圍：
全市已建成的所有“農(nóng)家書(shū)屋”和“農(nóng)家書(shū)屋”專(zhuān)兼職圖書(shū)管理員。
二、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)：
（一）十佳“農(nóng)家書(shū)屋”評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)：
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)健全，有專(zhuān)兼職管理人員。
2、書(shū)屋設(shè)施完備，借閱條件好。面積不少于15平方米，圖書(shū)不少于1000冊(cè)，新書(shū)達(dá)60%以上，且品種全，復(fù)本少，期刊、報(bào)紙不少于6種，書(shū)柜不少于4節(jié)，閱讀桌椅齊全；“農(nóng)家書(shū)屋”標(biāo)識(shí)牌制作規(guī)范，懸掛醒目處。
3、管理規(guī)范，使用效果好。圖書(shū)編目登記規(guī)范完善，借閱和各項(xiàng)管理制度健全，并張掛上墻；室內(nèi)整潔，什物擺放有序；做到定期開(kāi)放，方便群眾借讀，書(shū)刊借閱率較高，能夠產(chǎn)生良好的社會(huì)效果。
(二)十佳管理員評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)：
1、能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)、了解社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)一系列方針、政策，具有較高的政治思想素質(zhì)和道德素養(yǎng)。
2、熟悉管理書(shū)屋的圖書(shū)構(gòu)成，具有一定的文化知識(shí)水平，了解圖書(shū)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能。
3、能夠熱心為農(nóng)民服務(wù)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，甘于吃苦，樂(lè)于奉獻(xiàn)，受到農(nóng)民群眾的一致好評(píng)。
4、能夠認(rèn)真管理，落實(shí)各項(xiàng)管理制度；認(rèn)真做好書(shū)屋的日常維護(hù)，使書(shū)刊等設(shè)施設(shè)備保持良好運(yùn)行狀態(tài)，“農(nóng)家書(shū)屋”的功能得到較好發(fā)揮。
三、評(píng)比名額和獎(jiǎng)勵(lì)：
名額：全市共評(píng)選出“農(nóng)家書(shū)屋”10個(gè)，“農(nóng)家書(shū)屋”圖書(shū)管理員10名。
獎(jiǎng)勵(lì)：全市將對(duì)每個(gè)入選的十佳“農(nóng)家書(shū)屋”獎(jiǎng)勵(lì)圖書(shū)1000元，并頒發(fā)證書(shū)；對(duì)入選的十佳圖書(shū)管理員獎(jiǎng)勵(lì)400元，并頒發(fā)證書(shū)。
四、評(píng)比程序：
實(shí)行自下而上的申報(bào)評(píng)比辦法，由各縣、區(qū)新聞出版、文化部門(mén)根據(jù)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)自主組織申報(bào)，撰寫(xiě)事跡材料（字?jǐn)?shù)控制在2000字以?xún)?nèi)），填寫(xiě)申報(bào)表，審核后報(bào)市新聞出版局。市局將根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)比表彰。
近年來(lái)，全省各行各業(yè)的廣大會(huì)計(jì)工作者，深入貫徹會(huì)計(jì)法，崇尚誠(chéng)信、依法理財(cái)、銳意進(jìn)取、敬業(yè)奉獻(xiàn)，為改革開(kāi)放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了重大貢獻(xiàn)，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者。為表彰先進(jìn)，樹(shù)立當(dāng)代會(huì)計(jì)工作者的楷模，塑造會(huì)計(jì)行業(yè)的良好形象，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》及相關(guān)法律的規(guī)定，按照《*省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰辦法》[冀財(cái)會(huì)21號(hào)]（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《表彰辦法》），經(jīng)研究決定，*年評(píng)選表彰一批先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、評(píng)選范圍、表彰和推薦名額
在我省行政區(qū)劃內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、駐冀中直單位和其他經(jīng)濟(jì)組織中持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)、從事會(huì)計(jì)工作的人員，以及從事會(huì)計(jì)事務(wù)管理、會(huì)計(jì)科研及教學(xué)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的人員。
本次評(píng)選表彰*省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者150名，按1：1.2的比例分配推薦名額180名。
二、評(píng)選條件
凡認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)，堅(jiān)持依法理財(cái)，模范遵守職業(yè)道德，忠于職守，堅(jiān)持原則，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，廉潔奉公，在會(huì)計(jì)工作中做出顯著成績(jī)，在社會(huì)上、行業(yè)內(nèi)得到廣泛認(rèn)同，并具備下列條件之一的會(huì)計(jì)工作者，均可參加評(píng)選：
1、在參與本單位重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)預(yù)測(cè)、決策、控制、分析等方面卓有成效，為制定發(fā)展戰(zhàn)略、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理、健全內(nèi)部控制、提高經(jīng)濟(jì)效益做出重大貢獻(xiàn)的。
2、在加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理和制度建設(shè)方面有創(chuàng)新、有突破，取得顯著效果，或在省以上（本省）范圍內(nèi)推廣應(yīng)用的。
3、長(zhǎng)期工作在會(huì)計(jì)崗位第一線，愛(ài)崗敬業(yè)、任勞任怨，堅(jiān)持原則、善于理財(cái)，并在認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范，切實(shí)提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)職能作用等方面業(yè)績(jī)突出的。
4、在保護(hù)國(guó)家和公共財(cái)產(chǎn)，保護(hù)投資者、債權(quán)人、社會(huì)公眾合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律等方面事跡突出的。
5、在會(huì)計(jì)理論研究、教書(shū)育人方面卓有建樹(shù)，取得重大研究成果，為構(gòu)建我國(guó)會(huì)計(jì)理論和方法體系、發(fā)展會(huì)計(jì)教育事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的。
6、在辦理注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)中執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎、勤勉盡責(zé)，努力維護(hù)公眾利益和行業(yè)聲譽(yù)，并為行業(yè)改革與發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)的。
7、在從事會(huì)計(jì)管理工作中勤勉盡責(zé)、甘于奉獻(xiàn)、敢于創(chuàng)新、頗有成效，為提升我省會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)，改善我省會(huì)計(jì)人員知識(shí)能力結(jié)構(gòu)，推進(jìn)我省會(huì)計(jì)行業(yè)又好又快發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)的。
8、在會(huì)計(jì)工作中有其他重大貢獻(xiàn)的。
對(duì)因執(zhí)業(yè)活動(dòng)違法違紀(jì)受過(guò)行業(yè)懲戒、行政處罰或刑事處罰，或因本人直接過(guò)錯(cuò)給本單位造成不利后果和不良影響的，或未按要求完成會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的實(shí)行一票否決。本人所在單位在最近3年來(lái)存在嚴(yán)重違反會(huì)計(jì)法及有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的行為，且與本人執(zhí)業(yè)活動(dòng)或職權(quán)范圍有直接關(guān)系的，不予推薦。
三、評(píng)選方式和程序
評(píng)選工作采取各市、各部門(mén)、各單位推薦與集中審核相結(jié)合、專(zhuān)家評(píng)議與社會(huì)公示征求意見(jiàn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。
各設(shè)區(qū)市財(cái)政局、省直各主管部門(mén)、省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、駐冀中直各主管單位作為推薦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織推薦。推薦先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者由所在單位在廣泛征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究報(bào)業(yè)務(wù)主管部門(mén)審核，由業(yè)務(wù)主管部門(mén)向推薦機(jī)構(gòu)申報(bào)，經(jīng)評(píng)審后產(chǎn)生推薦候選人。沒(méi)有業(yè)務(wù)主管部門(mén)的，由所在單位向推薦機(jī)構(gòu)直接申報(bào)。
按照《表彰辦法》規(guī)定的程序，省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作辦公室對(duì)推薦上報(bào)的候選人資格、事跡材料進(jìn)行初審；專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)根據(jù)評(píng)選條件，結(jié)合候選人的事跡情況逐一評(píng)比、打分，并進(jìn)行綜合評(píng)議和無(wú)記名投票，分別按評(píng)選范圍的五個(gè)系列，以得分高低順序，遴選出150名正式候選人；通過(guò)新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)向社會(huì)公示。結(jié)合社會(huì)公示情況，省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將候選人情況報(bào)省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。在此基礎(chǔ)上，確定5名候選人（每個(gè)系列1名）參加全國(guó)評(píng)選表彰。
四、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
對(duì)評(píng)選出的會(huì)計(jì)工作者，由*省財(cái)政廳、*省人事廳、*省總工會(huì)授予“*省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者”稱(chēng)號(hào)，頒發(fā)證書(shū)，并享受市級(jí)先進(jìn)工作者和勞動(dòng)模范待遇。
五、有關(guān)要求
1、評(píng)選推薦工作按照從事會(huì)計(jì)工作、總會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)科研及教學(xué)、會(huì)計(jì)管理工作五個(gè)系列進(jìn)行。即：在省內(nèi)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、公司、企業(yè)、事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織中從事會(huì)計(jì)工作的人員（不含總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)及社會(huì)團(tuán)體、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人）為會(huì)計(jì)工作系列；總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)及社會(huì)團(tuán)體、行政事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為總會(huì)計(jì)師系列；中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師為注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)系列；會(huì)計(jì)理論、教育工作者為會(huì)計(jì)科研及教育系列；在財(cái)政、財(cái)務(wù)部門(mén)和注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)從事會(huì)計(jì)管理工作的人員為會(huì)計(jì)管理工作系列。
2、評(píng)選推薦的重點(diǎn)要面向基層、一線。對(duì)推薦的候選人要在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。同時(shí)，要征求對(duì)候選人所在單位行使監(jiān)督管理部門(mén)，如紀(jì)檢、監(jiān)察、財(cái)稅、審計(jì)、國(guó)有資產(chǎn)管理、證券監(jiān)督管理等部門(mén)的意見(jiàn)。推薦的縣（處）級(jí)候選人，不得超過(guò)推薦人數(shù)的10%，并按照干部管理權(quán)限，征求組織、紀(jì)檢部門(mén)的意見(jiàn)。從事注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的候選人由*省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)組織評(píng)選后向省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作辦公室推薦。駐冀中直單位、省直單位和注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的會(huì)計(jì)人員不參加所在市的評(píng)選。專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)成員不參加先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選。
3、對(duì)推薦的候選人，由所在單位填寫(xiě)《*省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者候選人推薦表》（見(jiàn)附件3），并附報(bào)相關(guān)材料。各推薦機(jī)構(gòu)審核后于7月31日前報(bào)省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作辦公室。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)評(píng)選表彰工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，省財(cái)政廳、省人事廳、省總工會(huì)聯(lián)合成立*省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全省評(píng)選表彰工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在省財(cái)政廳，負(fù)責(zé)評(píng)選表彰的日常工作。
成立專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)，作為評(píng)選表彰工作的初評(píng)機(jī)構(gòu)。專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)由有關(guān)政府部門(mén)、經(jīng)濟(jì)界、企業(yè)界、會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)界專(zhuān)家、學(xué)者組成。
評(píng)選表彰全省先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者，涉及面廣，政策性強(qiáng)，社會(huì)影響大，各市及有關(guān)部門(mén)、單位要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織安排，深入開(kāi)展調(diào)查研究，認(rèn)真審查先進(jìn)事跡材料，嚴(yán)格評(píng)選條件，確保典型的先進(jìn)性、代表性和公認(rèn)性。
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
評(píng)選辦法
二00四年是沈陽(yáng)置業(yè)有限公司邁向成功的一年，在過(guò)去的一年里，公司在經(jīng)營(yíng)管理等方面取得長(zhǎng)足的進(jìn)步，這與廣大干部、員工的辛勤努力是分不開(kāi)的。為此，公司決定，表彰一年來(lái)為公司發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人。具體評(píng)選辦法如下：
一、評(píng)選目的及原則
1、客觀、公正，實(shí)事求是；
2、弘揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神；
3、評(píng)選務(wù)求與部門(mén)、干部、員工所創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和給公司帶來(lái)的社會(huì)榮譽(yù)緊密聯(lián)系；
4、通過(guò)表彰先進(jìn)，激勵(lì)廣大的干部、員工加倍努力的工作。
二、評(píng)優(yōu)委員會(huì)
公司成立評(píng)優(yōu)委員會(huì)。
組長(zhǎng)：
組員：
日常組織工作由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)。
三、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)立
一集體獎(jiǎng)項(xiàng)
1、最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
2、最佳服務(wù)獎(jiǎng)
二個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)
1、優(yōu)秀干部
2、優(yōu)秀員工
四、評(píng)選范圍及條件
一集體獎(jiǎng)
1、最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
評(píng)選范圍：公司業(yè)務(wù)部門(mén)
評(píng)選條件：
1出色地完成公司下達(dá)的二00四年各項(xiàng)工作任務(wù)；
2為樹(shù)立企業(yè)形象、提升產(chǎn)品品牌做出突出貢獻(xiàn)；
3工作效率高，工作質(zhì)量好；
4部門(mén)具有較強(qiáng)的具有無(wú)私奉獻(xiàn)精神，風(fēng)氣正，凝聚力強(qiáng)，有一個(gè)良好的溝通渠道；
5具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神，員工之間有較高的配合意識(shí)和協(xié)作精神，能自覺(jué)主動(dòng)與其他部門(mén)搞好協(xié)作，受到其他部門(mén)好評(píng)；
6能模范地遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、最佳服務(wù)獎(jiǎng)
評(píng)選范圍：公司職能部門(mén)
評(píng)選條件：
1出色地完成公司下達(dá)的二00四年各項(xiàng)工作任務(wù)；
2具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)；
3工作效率高，工作質(zhì)量好；
4有良好的主動(dòng)協(xié)作精神，經(jīng)常受到客戶(hù)或其他部門(mén)的表?yè)P(yáng)。
二個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)
1、優(yōu)秀干部
評(píng)選范圍：公司中層干部。
評(píng)選條件：
l較好地完成公司下達(dá)的二00四年工作計(jì)劃；
2通過(guò)完善管理制度，或采取激勵(lì)手段，提高整個(gè)部門(mén)的工作效率，保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)；
3自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)于律己，率先垂范，帶動(dòng)本部門(mén)員工遵章守紀(jì)，在員工中具有較高的威信；
4部門(mén)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，風(fēng)氣正，凝聚力強(qiáng)，有較好的協(xié)作精神；
5認(rèn)真做好對(duì)下屬員工的培訓(xùn)工作，具有較強(qiáng)的接受新事物的能力，能創(chuàng)造性地完成本職工作。
2、優(yōu)秀員工
評(píng)選范圍：主管及所有員工。
評(píng)選條件：
l為完成本部門(mén)二00四年工作計(jì)劃做出突出貢獻(xiàn)；
2具有較豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，對(duì)待工作嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍；
3工作效率高，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)；
4具有良好的職業(yè)道德，勤勤懇懇、無(wú)私奉獻(xiàn)；
5嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，具有較強(qiáng)協(xié)作精神，群眾威信較高。
五、評(píng)比方法
一推薦方式
1、先進(jìn)集體、優(yōu)秀干部由公司主管高層領(lǐng)導(dǎo)推薦；
2、優(yōu)秀員工人選由各部門(mén)推薦；
3、先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人最終由評(píng)優(yōu)委員會(huì)確定。
二評(píng)比要求
1、各部門(mén)在推薦人選時(shí)需依據(jù)評(píng)比原則，推薦的人選不得超過(guò)本部門(mén)總?cè)藬?shù)的10%，不足10人的部門(mén)可推薦1人；
2、推薦人選時(shí)，要嚴(yán)格把關(guān)，結(jié)合年終的考核結(jié)果，被推薦人應(yīng)具有先進(jìn)性和說(shuō)服力；
3、事跡材料的內(nèi)容要實(shí)事求是，能以數(shù)據(jù)反映的需以數(shù)據(jù)反映。
三上報(bào)時(shí)間
各部門(mén)需于12月6日前將所推薦的候選人事跡材料含電子版上報(bào)公司總經(jīng)辦。
六、獎(jiǎng)勵(lì)方法
一對(duì)被授予先進(jìn)集體的部門(mén)，公司頒發(fā)獎(jiǎng)牌，并給予該部門(mén)員工適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)；
二對(duì)被授予優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工稱(chēng)號(hào)的先進(jìn)個(gè)人，公司將頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，獎(jiǎng)勵(lì)人民幣2000元。
一、以學(xué)習(xí)創(chuàng)新促進(jìn)特色管理，發(fā)揮黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用
長(zhǎng)期以來(lái)不間斷的政治學(xué)習(xí)，使站班子成員的責(zé)任意識(shí)、研究意識(shí)和大局意識(shí)明顯增強(qiáng)，解決實(shí)際問(wèn)題的能力得到了提高，并在班子間形成了抓黨建就是抓生產(chǎn)力，抓黨建就是促生產(chǎn)，抓黨建就是保安全的思想共識(shí)。嚴(yán)格按六堅(jiān)持開(kāi)展工作，極好地樹(shù)立了黨員干部的威信，使職工看到了黨員干部的模范表率作用，凝聚了人心。
2002年初，由于設(shè)備老化，生產(chǎn)成本高，又是非采油生產(chǎn)單位，干部職工曾一度出現(xiàn)過(guò)思想不穩(wěn)定。針對(duì)這種情況天然氣站領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部進(jìn)行了認(rèn)真分析思考，對(duì)油田生產(chǎn)進(jìn)行綜合考慮，對(duì)天然氣站的發(fā)展重新定位，提出了科學(xué)管理，規(guī)范操作，創(chuàng)精品站庫(kù)，靠管理求生存，靠品牌創(chuàng)效益的思路，經(jīng)過(guò)反復(fù)的動(dòng)員，干部職工思想統(tǒng)一了，一場(chǎng)轟轟烈烈的定置管理創(chuàng)精品站庫(kù)的活動(dòng)在全站展開(kāi)。經(jīng)過(guò)干部員工的共同努力，天然氣站的基礎(chǔ)工作取得了顯著的效果，不僅得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)的認(rèn)可，員工們也因此得到了創(chuàng)品牌效益的實(shí)惠。而站黨支部也因此不僅在群眾中樹(shù)立了威信，而且還受到了員工的信賴(lài)和擁護(hù)，提高了黨支部先進(jìn)事跡材料的號(hào)召力和影響力。
二、以長(zhǎng)效思政推進(jìn)特色管理，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用
鑒于在實(shí)行定置管理的初期，有許多員工不理解，站黨支部以加強(qiáng)長(zhǎng)效思想政治、爭(zhēng)當(dāng)四個(gè)模范、黨建與班級(jí)建設(shè)相結(jié)合，以及強(qiáng)化人本管理為手段推進(jìn)特色管理，通過(guò)召開(kāi)職工大會(huì)、職工座談會(huì)、與職工交流談心的方式，建立思想政治工作長(zhǎng)效機(jī)制，為站內(nèi)員工營(yíng)造了一個(gè)和諧安全工作環(huán)境。
首先，自樹(shù)立精細(xì)管理、創(chuàng)精品站庫(kù)工作目標(biāo)后，站黨支部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工投入到了工作實(shí)踐中。站黨支部圍繞支部基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格按五堅(jiān)持開(kāi)展工作，同時(shí)堅(jiān)持開(kāi)展黨員層面的載體活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。通過(guò)深入推進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)，把思想政治工作、生產(chǎn)任務(wù)及各類(lèi)會(huì)議的精神滲透到班組，滲透到崗位;通過(guò)在全體黨員中開(kāi)展發(fā)揮一個(gè)作用，爭(zhēng)當(dāng)四個(gè)模范創(chuàng)建活動(dòng)，帶動(dòng)班組開(kāi)展扎實(shí)有效的工作，推動(dòng)整體工作上臺(tái)階，使支部建設(shè)與創(chuàng)建精品站庫(kù)工作相融合，有效地拓寬支部建設(shè)內(nèi)涵。
其次，站黨支部充分發(fā)揮思想政治工作的輿論導(dǎo)向作用，適時(shí)提出黨支部先進(jìn)事跡材料范文黨建工作新思路。即通過(guò)黨支部、工會(huì)、團(tuán)支部3方面聯(lián)合做工作，開(kāi)展黨員團(tuán)員的先進(jìn)性意識(shí)教育，員工的愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)奉獻(xiàn)精神教育以及員工適應(yīng)社會(huì)、適應(yīng)企業(yè)、適應(yīng)崗位的心態(tài)教育，3個(gè)教育，通過(guò)教育學(xué)習(xí)，提高員工的5種意識(shí)即：崗位責(zé)任意識(shí);學(xué)習(xí)能力意識(shí);團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí);創(chuàng)新效率意識(shí);義務(wù)榮譽(yù)意識(shí)，從而創(chuàng)建1支穩(wěn)定和諧，具有較高素質(zhì)員工隊(duì)伍。
再次，在堅(jiān)持支部建設(shè)與思想政治工作相融合的過(guò)程中，站黨支部還強(qiáng)化情感管理，提高員工認(rèn)同感，在作思想政治工作方面總結(jié)推行了一套三導(dǎo)九字工作法，即：超前引導(dǎo)、同步開(kāi)導(dǎo)、善后梳導(dǎo)和面對(duì)面、實(shí)打?qū)崱⑿倪B心的情感交融，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、聯(lián)席會(huì)、調(diào)查問(wèn)卷等形式及時(shí)捕捉職工們的思想苗頭，把握職工的思想動(dòng)態(tài)，找準(zhǔn)帶有普遍性的思想反映，做到點(diǎn)面結(jié)合、正確引導(dǎo)統(tǒng)一職工的思想，及時(shí)增強(qiáng)思想政治工作的主動(dòng)權(quán)，深入開(kāi)展了以中學(xué)黨支部先進(jìn)事跡材料為主題的形勢(shì)、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任主題教育、職業(yè)道德和社會(huì)主義榮辱觀教育，使站同員工精神面貌及綜合素質(zhì)都得到了提高。
三、以企業(yè)文化保障特色管理，提高隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力
以人為本思想是天然氣站員工隊(duì)伍管理的核心。幾年來(lái)，站黨支部充分發(fā)揮工青婦等群眾組織的橋梁和紐帶作用，以創(chuàng)建好環(huán)境，好心情、好身體為目標(biāo)，開(kāi)展系列穩(wěn)人心、暖人心、聚人心的企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng)。在做好一人一事思想政治工作的過(guò)程中，堅(jiān)持做到把群眾的困難解決在前，把群眾的憂苦記在心中石油公司黨委先進(jìn)事跡材料，一切為了員工這個(gè)中心思想，嚴(yán)格按照廠黨委的要求貫徹兩必賀、三必訪、四必談、五必到制度。取得了實(shí)實(shí)在在的效果，增強(qiáng)了員工隊(duì)伍的內(nèi)聚力，提高了隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
