時間：2022-03-26 07:47:21
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇企業入黨申請書，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
緊緊圍繞企業生產經營抓黨建，以爭創非公有制企業“四好”黨支部為抓手，夯實黨建基礎，強化作用發揮，促進了企業的健康發展。
一、選好書記、配強班子。企業黨建工作能否有效開展，關鍵取決于支部班子和黨支部書記。企業在組建支部班子時，從企業自身實際出發，堅持標準，選準、選好黨支部書記，從企業中從事管理工作的中層干部中選拔一名黨員擔任黨支部書記。在今年5月份的換屆選舉中，又充實了一名支部委員，為企業黨建工作的開展奠定了基礎。
二、建好隊伍，發揮作用。雖然公司黨支部只有10名黨員，占公司職工比例較小，但黨員們都能立足本職崗位，從小事做起，充分發揮黨員的先鋒模范作用。如公司副總經理顧海林，堅持一線工作崗位，主管生產，狠抓質量，為企業發展獻計獻策；陳趙林擔任輔料工，什么臟活、累活都搶著干；每當遇到外貿貨期緊的時候，公司每個黨員都是搶先義務裝車、下貨，在公司廣大職工中樹立起良好的形象。
三、開展活動，營造氛圍。一是圍繞企業生產經營，選準切入點。由黨員和入黨積極分子組成技術攻關小組，改進生產工藝，開展技術革新；設立黨員示范崗，充分發揮黨員示范作用；組織開展勞動競賽，提高職工素質等。二是圍繞職工思想，找準結合點。針對服裝行業職工流動性大，外來職工多的實際，開展了青年卡拉OK比賽，使外來職工和本地職工思想得到交流，也進一步豐富了職工的業余生活；組織開展了黨員奉獻日活動，送溫暖活動，打掃衛生、美化廠區，組織黨員生產骨干去上海、嘉興參觀“一大”會址等活動，使企業的凝聚力得到增強。
四、完善制度，促進發展。一是堅持每季一次黨員電教活動和每月一次的黨員學習日。通過學習，使全體黨員進一步樹立全心全意為人民服務的觀念，認真做好本職工作。二是制訂黨建工作的總體規劃和工作安排，使每年的黨建工作都能有計劃、有步驟地開展。三是制定黨員發展規劃，積極培養教育入黨積極分子，使企業骨干聚集到黨旗下。自支部建立以來，已有7名職工寫了入黨申請書，二年來已發展黨員4名。
通過企業黨建工作的開展，形成了良好的發展、創業環境。已實現銷售收入29**萬元，發放職工工資2**萬元，均比去年同期有較大增長，企業發展呈現良好態勢。
應屆畢業生中文個人簡歷模板正文開始:
自我評價
本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神，能迅速的適應各種環境，并融合其中。
在校期間任職情況：
1999．9——2000．6在班級擔任班長職務
2000．9——2001．6擔任系學生會副主席
2001．9——2002．6擔任學生會副主席、班級體育委員
2002．9——至今擔任班級組織委員
社會實踐和實習情況：個人簡歷個人簡歷范文個人簡歷模板
1999．11——2000．6輔導某初三學生各門功課，在一段時間的輔導、合作中，該學生的各門功課成績均有提高，深受該生家長的好評。
2000．6——2000．9在xx市電影公司實習，負責辦公室的日常事務，從事人事和企業行政管理，在實習結束后，各領導給予我極高的評價并給予獎勵。
2001．6——2001．9在暑假期間，在當地的市政府部門里擔任辦公室助理職務、處理各項管理事務，協助領導做好管理工作，受到領導們的一致好評和肯定。
2002．4——2002．8在xx省工商行政管理局合同處實習。主辦“xx省重合同、守信用企業協會”的成立，運用熟練的辦公自動化設備，起草及審查各種辦公室文件；編排、打印檔案；打理辦公室日常事務，與其他各單位、部門做好協調，協助本部門領導做好管理工作等。通過自己的努力、認真負責的完成任務，該協會被國家工商總局受予國家優秀信用組織協會。對于實習期間的工作，處長和科長們給予我很高的評價和獎勵。
在校期間獲獎、成果情況；
2000——2001學年榮獲“三好學生”稱號。
2001——2002學年榮獲“優秀共青團員”稱號。
2002學年榮獲“實習積極分子”稱號。
在實習工作中，主辦了“xx省重合同，守信用企業協會”，并被國家工商總局評為優秀信用組織協會。
在校足球聯賽中獲得第二名
獲得證書情況：
大學英語四級證書、全國計算機二級證書、秘書中級技能證書、公共關系資格證書、
微軟Windows98、微軟Word2000、微軟Office2000辦公軟件等等
主修專業課程
社會學、邏輯學、行政管理學、人力資源管理學、人力資源管理案例、企業管理學、基礎寫作、公共關系學、公共計算機學、市政學、思想概論、信息管理概論、法學基礎、行政法和行政訴訟法、社會心理學、中國政治制度史、大學英語、行政領導和決策學、秘書學、行政生態學、應用寫作、機關管理和辦公自動化、政治經濟學、公共政策學、人際關系學、談判學、中國歷代官制、中國傳統禮儀文化、公共管理學、社會調查研究學、行政哲學等
個人專長
交際、組織、管理、寫作、電腦、文學、分析研究、足球、音樂等。管理理論知識結構牢固，能充分并成功的運用于實際中；英語基礎知識較扎實、具備一定的聽、說、讀、寫及翻譯能力；熟悉計算機網絡、熟練掌握辦公自動化，對各種硬件安裝及各種軟件的運用有著豐富的實踐操作經驗等。
大家好，我演講的題目是《生命的支點》。
希臘數學家阿基米德曾經自信地說過：“給我一個支點，我可以撬起整個地球。”可惜的是，這位讓人尊敬的學者并沒有找到這樣的支點，他當然也沒有能夠撬起地球，但這句流傳千古的名言足以說明一個最樸素不過的道理：人的一生要有一個支點為支撐才能演繹出應有的意義與價值!那么，生活在新時代的我們，支點又是什么呢?
講到這里，我不得不說一說我們××××城管辦的優秀職工××同志。一提起××，上上下下對他的評價就是一個“實”字：實實在在的為人，實實在在的做事，實實在在的成績。××從事城市綜合協調管理工作，事情雜，頭緒多，任務急，難度大，許多讓別人焦頭爛額的事情卻讓他像釘子般地“攻下來”了。去年，在他卓有成效的工作下，最終落實無障礙住宅小區改造××個，賓館、大賣場××家，××平方米以上餐飲飯店135家，落實資金××萬元，為××區的無障礙改造工作奠定堅實的基礎。
今年，在迎××開發開放××5周年“一道三區”環境美化與整治工作中，他在各方的支持下，盡心協調，完成工地景觀圍墻改造××萬平方米，其規模為歷次改造之最。更值得稱道的是，這次工地圍墻改造所需的××多萬資金，完全是由區域幾十家企業共同出資的。當同事們不無敬佩地提起這些成績，××總是憨厚地一笑，略帶羞赧地說到：“別那么夸張，其實沒什么的。”
這正是大家熟悉的××，總是忙忙碌碌，不辭辛勞;總是默默無聞，不善言談;總是從從容容，不計得失。了解他的人都明白，××有“六字真經”——這六字曾被他恭敬地寫入《入黨申請書》——那就是：做一個善良、有用、快樂的人。他正是以此為支點，開拓出施展才華、燃燒青春的大好舞臺，為自己譜寫了一曲生動的奉獻之歌。
善良，是他作為一個黨員品質修養的道德基石。因為擁有一顆善良的心，他才能充分理解殘疾人士的各種苦處，在工作中給予他們恰如其分貼心的關還。為切實了解他們的實際需求，他和同志們一起奔走于各類殘疾人的住所，認真聽取殘疾人士的意見，優先設計特殊群體住宅門棟的改造，在建筑入口三四級臺階加裝了安全扶手，受到了普遍稱贊。這樣以心換心的理解，就像一劑可口的調料，可使原本機械的工作變得生動起來;就像一縷縷春風，可使疲倦滿臉的同得輕松起來;就像一位高級美容師，可使略顯疲憊的心重新充滿了活力與希望。
有用，是他作為一個黨員奉獻社會的價值所在。因為有了有用這個基準，他才有了勇于犧牲、全心投入的干勁與信心。深夜回家，當看見等不到爸爸回家的孩子已經熟睡眼里還噙著淚珠的時候，當為了改造計劃陪伴著星星和月亮苦苦燃燒自己思維的時候，當由于加班忙而顧不上吃飯的時候，或許，那時候的××也會想到很多，很多。工作本來也是一種生活，如果一種工作讓人失去太多，那么，擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐，這種精神就是：犧牲自己，全心為人。正是這種力量，他的奮斗有了更多的滋味與沉淀，他的人生變得更加富有與豐實。
快樂，是他作為黨員精彩人生的風采展示。生命的真諦，在于微笑著面對生活。讓自己快樂，讓別人快樂。因為有了這樣一種對生命本真的參透，他能夠以一份寬闊的胸懷去體驗自己，關心別人。放下自己的名利，想著大家的利益，把自己的事業與大眾的利益聯系在一起，這樣，心胸開闊，豁然開朗，覺得陽光原來這么溫暖，空氣原來這么清新，世界原來這么美好，人們原來這么可愛。
朋友們，榜樣的力量是無窮的。讓我們以此為鏡，用年輕的生命和知識的精華去創造世界，以不變的信念融入新時代的強勁脈搏，青春一定會放射出更加燦爛的光華。
調整發展思路，多渠道增強群眾獲得感。
“麻煩您給蓋個章?！饼嬑挠乱贿呥f上孩子的學籍卡片，一邊趕緊摸出一支香煙，并習慣性地賠上笑臉。
“不用，謝謝！”辦事的干部禮貌而堅決地拒絕了龐文勇的香煙，仔細核完表格后蓋了章，前后不到5分鐘。
2016年12月13日，隆冬的云貴高原，潮濕又陰冷。龐文勇的家中，兩臺電暖器讓寬敞的客廳溫暖如春。他一邊向記者比劃，一邊仔細“回放”當時的場景：“真不習慣！一支煙，一臉笑，過去見哪個干部，辦哪件事，不都是這樣嗎？沒個把月時間，不來回折騰幾次，根本辦不下來?！?/p>
讓龐文勇“不習慣”的這些變化，發生在2012年7月以后。
龐文勇所在的村子，有個好聽的名字：枇杷村。這個深藏黔北群山的小村，隸屬貴州省仁懷市壇廠街道，因盛產枇杷而得名。
2012年7月21日，那時還叫壇廠鎮。因為征地收費，引爆了群眾長期以來對政府的不滿，干群關系到了“冰c”。
言及過往，村支書袁正楷神情嚴肅：“表面上看，是群眾對政府隨意征收社會撫養費和就業安置費的不滿。根子卻在部分黨員干部長期不作為亂作為，長期脫離群眾。”
村民楊照成當年創作的一段順口溜，給那時的干部作風做了個生動的畫像：“聽差奉調訪民情，各自偷閑巧匿身。一日三餐蜂擁至，從早到晚‘堆長城’?！?/p>
這起，讓名不見經傳的枇杷村“聲名遠揚”。干部灰頭土臉，群眾臉上無光。痛定思痛之后，乘著十從嚴治黨的東風，一場干部作風大整頓在仁懷展開。
“嚴肅處理了亂作為、不作為的黨員干部；取消了不合理的社會撫養費和就業安置費；對村民意見大的被占耕地重新丈量，多退少補。”壇廠街道辦黨工委副書記趙儒亮說，這些補救措施獲得了村民支持，干群之間的裂痕開始慢慢愈合。
2012年7月下旬開始，仁懷市抽調100多名黨員干部到枇杷村，訪民情、解民困、化民憂，走訪1127戶5000多村民，收集群眾訴求408條、化解矛盾113起。
風起于青萍之末。細微之處，干部作風悄然變化?！耙郧暗芥偫锷蟼€戶口，今天推明天，明天推后天，不是手續不全，就是干部不在。緊催慢趕，沒有十天半個月，你休想辦成一件事?！蓖邶嬑挠录业母饰臎_說，遞一支香煙、說一堆好話、賠半天笑臉，這是過去找干部辦事的標配?！艾F在好了，干部見了群眾，和和氣氣的，根本不用你遞煙，一個戶口半天就能上好。”
“見面遞支煙，農村有這習慣。人情往來無可厚非，但香煙絕不能污染到公權力。”仁懷市委書記張翊皓說得斬釘截鐵，“今天你能抽支煙，明天就敢要瓶酒，后天就會拿信封。公權力必須干干凈凈，哪怕是群眾的一支煙，也堅決不能抽。這不是小題大做，而是原則是非。”
黨員干部作風在變，村容村貌也在變。
“村民意見最大的是路爛、水臟、環境差，我們就先從這些事上做起。”趙儒亮說，2013年以來，鎮上共投入6000多萬元，硬化村組道路14公里，解決了400多戶村民的安全飲水，改造了1047棟農村危房，新建了花池庭院800余個、文化廣場4個……
黨風轉好了，民心回來了，環境整潔了，經濟發展了。鎮村新換的領導班子堅持從嚴治黨、讓利于民，緊扣“黨建+旅游”調整發展思路，多渠道增強群眾獲得感。
鎮里將原本規劃的3000多畝工業園區拓展地調整為農業和旅游用地，支持村集體建起了占地300余畝的“神采八卦園”和600余畝彩葉園等景區，每年可為村民增收兩三百萬元。
一些外地企業也改變了對枇杷村的印象，紛紛投資入駐?！斑@幾年搞旅游開發和鄉村文明建設，村里共吸引了十多家花卉盆景、餐飲住宿、物流運輸企業，解決了400多位村民的就業問題。”袁正楷說，4年前，農民人均純收入是4800元，2016年已經達到1.2萬元，六成以上家庭收入超過5萬元，約一半村民買了轎車、貨運車。
立足本職愛崗敬業
扎實工作奉獻青春
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！我叫，今年34歲，是**港務集團公司第一港埠公司四分公司十一碼頭作業線的工班長，更是一名普普通通的一線工人。
今天，我向大家匯報的題目是《立足本職，愛崗敬業，扎實工作,奉獻青春》
我1991年畢業于重慶河運學校，同年進入**港工作。走出校門，初進港口，我當了一名牽引車司機。當時的十一碼頭俗稱**港的“西伯利亞”，地處偏僻，遠離市區，交通不便；晴天一身灰，雨天一身泥，吃飯喝水都伴有粉塵；設備多而雜、破而舊，隱患故障多；住的是單身宿舍，吃的是集體食堂；所學專業與所從事工作的又不對口……艱苦的工作環境和生活條件，并沒嚇倒我這個從大山里走出來的黑臉書生。對于一個農民的孩子來說，我深知能上中專、能到國企上班的確來之不易?！拔锔偺鞊?、適者生存”，我也深信“是金子總會發光的”。于是，工余飯后我沒有把更多的時間花在吃喝、娛樂和交際上，而是跟師傅學技術，跟機器摸脾氣，跟校友談體會，跟貨主詢建議。年復一年，日復一日，從牽引車到浮吊，從皮帶機操作到機電維修，從機械原理到操作規程，我一樣一樣學，技術也是一步一步高。理論和實踐的有機結合使我的工作技能日漸成熟，在港口舉辦的技術比武活動中，我也經常奪取優秀名次。艱苦的磨礪、用心的探索這些都為我以后管理全線的生產、服務、安全和設備工作積累了寶貴的經驗。
2001年，因工作需要，我除擔任十一碼頭作業線工班長外，還得繼續兼任浮吊309機長，全面負責從浮吊、躉船、皮帶機線到前沿貨場的各項管理工作。角色的轉換、責任的加重，既給我增添了工作的壓力，更為我提供了實現自我價值的平臺。為此，我從以下幾個方面認真履行一個班組長應盡的職責。
抓班員素質的提高，增強班組的凝聚力和戰斗力。十一線共9人，是港口的支柱碼頭，人少事多，其中還有3個剛參加工作[找材料到 --網上服務最好的文秘資料站點]不久的青工，技術力量比較薄弱。為此，我根據公司的有關規定將各類規章制度裝訂上墻，并組織全線職工利用工余時間認真學技術、鉆業務，新老職工傳、幫、帶。我還將許振超先進事跡印成小冊子發給人手一份，激勵大家用知識武裝頭腦，用技能展示才華。3名青工勤學苦練，不僅很快成為了生產骨干，而且積極主動地遞交了入黨申請書。我認為，一個班組要想學習好、工作順、人心齊，和諧是基礎，溝通是關鍵。班組職工視我如兄弟，我也經常和他們交心談心，遇到矛盾和困難大家共同克服。去年集團公司獎勵我和班組500元錢，我沒有用于吃喝，而是為大家購置了電視設備。近幾年來，十一線職工政治素質和業務技能的提高，大大地增強了整體的凝聚力和戰斗力。近三年來，十一線累計完成煤炭裝卸65萬噸，實現收入400多萬元，是全港效益最好的作業碼頭。
抓設備的維修保養，提高作業工班效率。十一線是露天作業碼頭，所有設備都是上世紀七十年代的老產品，常年累月的日曬夜露，加之更新維修的歷史欠賬，導致設備設施的隱患和故障不斷，稍不留意就會停工停產。為了確保繁重的生產任務能及時完成，我率領全線人員忙時抓優質高產，閑時搞設備養護。有時遇到搶修，一干就是一整夜，也不管是三伏酷暑還是三九寒冬。對于各種設備的性能和先天性的弊端，我自己做到了心中有數，了如指掌。2005年，十一線職工認真執行公司制定的設備運行狀況監控體系和管理監控體系，明顯地提高了設備的完好率和運行率，使每小時的工班產量由原來的100來噸提高到現在的200噸左右。十一碼頭堆場不足，我就發動大家出主意，通過技術改造和修舊利廢，延伸皮帶機跨度，新增煤炭堆存3000噸。
一年來，在XXX正確領導支持下，不斷開拓業務，真抓實干著力提高服務質量和管理水平，公司經濟效益和社會效益得到顯著提高，現將一年來的工作總結如下：
一、一年來公司經營情況
截止XX月底，公司資產總額XX萬元，總負債172萬元。全年實現營業收入3330萬元，營業外收入3.6萬元，營業外支出572.5萬元，營業費用1939.6萬元，管理費用566萬元，財務費用-1.18萬元，營業稅及附加19.7萬元，實現利潤229萬元。
1、收入情況：XX年總收入3330萬元，（其他業務收入132萬元），較上年同期3553萬元（其他業務收入147萬元）下降223萬元，下降幅度6%。主要是主營業務收入較上年同期下降223萬元，主要是郵政集團1-5月份105萬和工行1月份33萬于2016年開發票確認收入。
2、成本支出情況：全年成本費用列支2505.6萬元，較上年同期3191萬元下降685.4萬元，主要原因一是信息建設費用2016年590萬入營業費用2017年550萬入營業外支出，二是沖銷160萬元養老保險費用。
3、利潤情況：全年實現利潤229萬元，較上年同期245萬元增虧-16萬元，主要是郵政105萬元收入于2016年底開發票和精準扶貧3萬元。
二、健全組織機構，完善規章制度
公司于6月23日在XX的監督下，完成資產劃轉，從XXX改制，為了提高管理效能，規范內部管理，加強公司內部建設，更加完善內部管理機制，促進企業優質發展，打造現代化企業管理模式，根據公司實際情況，增設了安全生產監管部、人力資源部、工會委員會，改選了新一屆黨支部班子，完善了領導班子機構，增強了領導班子力量。在廣泛征求員工意見的基礎上，充分發揚民主，先后召開了職工代表會，班子會議討論研究，新出臺了公司《規章制度》、《崗位職責》和《員工手冊》。實現制度面前人人平等的權利，內部員工的工作積極性得到了廣泛調動，大大提高了工作效率，員工的行為得到了規范，企業管理更加規范化，各項工作得到順利開展，總體效益得到提高，為公司各項工作開展提供了強有力的組織保障。
三、開展員工培訓，打造高績效團隊
為全面提高員工隊伍素質，適應現代企業發展需求，建設一支業務精，懂管理，愛集體的員工隊伍，就現代企業管理，企業先進文化，企業團隊建設等內容，認真制定培訓計劃，集中組織公司行管人員培訓學習，通過觀看專家學者輔導講座、文件傳達學習等方式，從8月份開始，已開展集中培訓11次，參加培訓人數270人次，收到了一定效果。
四、繼續開展“兩學一做”工作
年初按照XX教育活動要求，支部班子召開了支委會，傳達、學習了會議精神，成立了“兩學一做”學習領導小組，制定了“兩學一做”學習教育方案，建立了存在的問題清單及整改臺賬。根據“兩學一做”制定的方案，穩步推進學教活動的落實，認真查擺個人問題，按期完成整改銷號，按照要求完成“規定”動作，充分調動學習的積極性，豐富學習的多樣形，推薦老黨員講傳統，支部負責人上黨課等，為新黨員進行傳幫帶。狠抓學習紀律，實行簽到制，確保黨員人數全覆蓋和學習教育四落實，做到學習有記錄，課后有心得，學完有討論，在專題教育結束后我們以書面考核的形式來檢驗學習成果，學教期間共撰寫心得體會28篇，進行專題大討論4次，學習教育成果得到了進一步鞏固。將工作落腳點放在聚焦問題、解決問題上，精準發力、綜合施策，通過學習教育，把規矩和紀律挺在前面，把理想和信念培養起來，把黨員先鋒作用發揮出來，讓人民群眾感受到實實在在的變化。
五、從規范黨務基礎性工作抓黨建
一是“”制度得到有效加強。由于公司所從事工作的特殊性，黨員平時很難得聚齊，黨建工作難開展，針對這些實際情況，合理統籌安排時間，精心制定學習計劃，組織全體黨員集中學習教育，自己和支部委員帶頭上黨課，全年來共上黨課5堂，真正的把黨課教育落到了實處，達到了不落一人，實現了黨員人數全覆蓋。通過教育，黨員隊伍逐漸規范，黨員整體素質得到有效提高。二是堅持民主集中。對公司“三重一大”事項，如人事調整、重大資金支出和一些敏感問題上。例如：今年公司為員工休息、辦公，購置二套商品用房，新增XX車，都是支部班子先集中決策研究，公司班子會議充分醞釀后決定的。杜絕了特權主義和一言堂，做到了人人信服。三是嚴把黨員入庫關，對要求入黨，提交入黨申請書的入黨積極分子，及時召開支委會專題進行研究，確實把思想進步，工作踏實，能力素質優秀的后備力量吸收到發展培養對象中，嚴格把好入黨第一道關口。四是規范了黨費收繳工作，嚴格依據相關文件標準開展黨費的申報、測算工作。公開黨費收繳明細，確保每位黨員對黨費收繳標準、繳納方式等有充分的了解，按時足額交納黨費。五是規范了黨員檔案管理，對每個黨員進行登記造冊建檔立卡，對調出調入黨員的組織關系，按時按要求進行接轉。今年支部轉入組織關系黨員3人，發展了2名預備黨員，轉正了1名預備黨員，均做到了管理規范，手續齊全，程序合法。六是規范了黨員活動室，制作了黨建活動宣傳欄、門牌，添置了投影儀，桌椅等學習設施，使黨員的學習教育有了保障。七是在公司領導的英明決策下，成立了工會委員會，產生了工會主席及工會委員，打破了“員工之家”從無到有的局面，全公司現有工會會員495人，其中女性35人。并對會員建檔立冊，進一步摸清了工會人員的底數和基本情況，在公司領導的扶持和關心下，成立了公司職工之家活動室，購置了相關器材和學習資料，為下一步開展工作打下了良好的基礎。
六、安全生產工作情況
公司始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，以全面落實安全生產責任制為核心，以認真貫徹執行XXX號文件《關于進一步加XX安全生產工作的實施意見》的指導精神為主線，積極開展安全生產年、安全生產專項整治，安全生產大檢查、安全生產月等活動。經全體同仁的共同努力，全面完成了2017年度的各項工作指標，建立和制定了各項安全生產管理制度、計劃、臺賬、方案、預案等。為了突出重點，注重實效，公司全年不定時、不定點的對XXXX進行巡查（突擊檢查）全年累計檢查300多處/點，發現違規情況共計20起，其中較為嚴重的違規有，XXX公司XX脫崗，XXX組，這幾起嚴重違規現象引起公司領導高度重視，并對其做出了嚴肅處罰，責令安監部督促及時整改。通過大力度的整改，近來違規現象大幅減少，一般性違規較去年同期減少16%，年度累計處罰56人次，一般性行車違規還未能杜絕，勒令駕駛員自行處置違規6人次。通過現場檢查處罰超速行為2起。公司安全生產車輛共記48臺，運行130多萬公里全年無重大事故發生。
七、XXX分公司全年業務情況
XXXXX 堅持以人為本，探索建立隊伍管理發展的長效機制，增強隊員的綜合素質，確保隊伍的穩定性，為XX業務的發展，提供有力的后備支援。XX現有XX312人，服務單位32家，承擔各類臨時性XXX任務XX次，累計出動人數達XX次，續簽XX合同24家，新簽XXX合同6家。通過全體XXX的不斷努力，客戶單位滿意度達90﹪以上，實現了社會效益和經濟效益的雙豐收，為我市經濟發展和社會穩定做出了一定貢獻。
XXXXX 堅持“培訓提升素質、素質優化服務、服務贏得客戶”的經營管理理念，強化基層管理執行力，全面提升基層管理質量和XXX服務質量，狠抓XXX操作細節管理，深入貫徹落實公司年度工作規劃，搶抓機遇，直面挑戰，凝心聚力，遵循“安全第一，預防為主”的指導原則，通過筑牢思想、制度、檢查三道防線，把強化意識，落實責任，嚴格制度，規范管理貫穿到整個XX作的始終，保持了XXX工作持續健康發展的良好態勢，保證了年度工作目標的實現。截止12月份，在崗守XXX人，XX40臺，1XXXX；執行XX；合同服務單位15個,XXX各服務單位臨時XX任務執行90次、其中XXX按照合同約定圓滿完成任務。
XXXX 堅持“以市場為導向，以效益為中心，重服務，防事故，樹品牌”，穩定發展聯網報警業務，側重發展優質客戶，降低公司風險的工作思路，積極采取應對機制，化解重重困難，全力做好市場開發、改進技術和降本增效等多項工作措施，加強市場開拓力度，大力發展監控等智能安防業務，今年新增XX監控系統、XXX監控系統等業務。截至目前，實現凈利潤 ：38.00萬元，比去年同期(26.8 萬元)增長41.79%；完成銷售額175.35萬元，比去年同期(182.0萬）增長-3.65%；XXX戶比去年同期（573戶）減少了15個客戶。商鋪XX收入和業務量成逐步下降的趨勢，其主要原因是：（1）、受“XXX”惡性竟價的影響，導致XXXX服務費收入下降30%左右；（2）、XX增多，XX市場沖擊，部分XX生意慘淡，停業或為了降低成本而退網；（3）、受XXX的影響：如XX、XX等國內領頭廠商開發的XX和XX快捷、價格低廉、安裝簡單，客戶對XX服務需求減少而XX；（4）、城市發展和改造加快，許多老用戶因拆遷和裝修而流失，而新建小區或商業區被物業服務所替代（如已拆的：XX、XX周邊、XX、XX公司XX，還有即將拆遷的：XX區、XX區等等）以及XXX、XXX整體裝修；（5）^。
八、存在的問題和不足
一年來，公司的工作雖然取得一定的成績，但仍存在著一些不足。
1、XXX占領市場率不高。因整個XX市場的管理體系還不夠完善，主要表現在，尚有很多的單位自立門戶、XXXX的混、散局面，XXX行業的經營管理需要進一步規范。
2、業務拓展還需進一步加強。目前XXXX等業務發展不平衡，相互之間的協調配合不夠。
3、個別XXXX意識差，責任心不夠強，客戶單位有反映。
九、XX年的計劃
20XX年將繼續圍繞 “抓隊伍建設，促業務拓展，XX安全”為工作重點。著重做好以下幾個方面工作：
1、繼續抓緊、抓實黨風廉政建設工作，把抓黨風廉政建設放在首要地位，同時搞好員工培訓學習，形成制度，使之形成長效機制。
2、在保持現有業務的基礎上，繼續拓寬業務渠道。
3、公司一切工作圍繞“安全”開展，特別是XXX、車輛和XX的安全。
4、進一步完善各項考評制度，以激發隊員工作積極性，確保公司各項工作順利開展。
5、細化保安工作軟環境，健全保安工作保障措施，關心、幫助隊員解決實際困難，增強隊伍集體凝聚力，確保保安“四防”工作順利開展。
6、堅持經濟效益和社會效益兩手抓，兩手都要硬的方針，加強保安隊伍的培訓力度，進一步提升保安工作職能，突出輔警作用，積極發揮自身職業優勢，更好地配合公安機關打擊違法犯罪活動，維護社會治安。
一支花 兩份情
用愛心溫暖童心
今天的世界處處繁華，今天的中國處處富裕，可是您知道嗎？就在焦作，在的焦作山區還有著這樣一群孩子，他們過的生活沒見到的人是不可能想象到的。家徒四壁，家庭支離破碎…而他們品學兼優、善良可愛、他們想安心的學知識，他們需要大家的援助，需要大家的愛心！
二、【活動目的和意義 】
1、幫助別人，快樂自己；贈人玫瑰，手有余香。通過本次義賣活動的舉行與發展，樹立愛心助學的風尚，提高全民“大愛”意識；宣傳公益理念、傳播公益文化。
2、搭建社會愛心人士和需要幫助的孩子們結識平臺。引導全民參與社會公益活動。
3、推動愛心助學公益事業的發展；同時引導社會各界關心幫助困難孩子。形成良好的社會風氣以及和諧發展的社會新風貌。同時為愛心企業提供一個展示自我形象的最佳平臺。
三、【組織機構】
主辦：
焦心助學會
百度焦作吧
贊助：
媒體支持：山陽論壇、愛心助學論壇：百度焦作吧、東方今報、入黨申請書、焦作晚報、焦作拍客網等
四、【活動安排】
1、時間：xx年2月14日
2、地點：待定
3、參與人員：陽光生活、寧雪、楊楊、振偉等愛心網友和熱心志愿者
4、活動介紹
通過相關部門的發動，宣傳愛心助學、倡導社會各界的參與。愛心助學會愛心網友和社會愛心人士舉行義賣活動，義賣所得善款將全部用于需要資助的孩子們，為貧困學生更好的成長獻上一份微薄之力。
五、【活動亮點】
其公益性，吸引社會及媒體關注
愛心網友為主體
活動透明、一切為了孩子
嚴格的組織規范、多元的文化融合
六、【活動形式】------義賣玫瑰，募集捐款。
七、【活動流程】
1、準備工作：
① 活動策劃、發起；
② 活動申請：場地、時間確定；
③ 活動資金籌集；
④ 準備活動所需的各種物品，義賣當天做好一切后勤協調事宜。
⑤ 組織確定義工參加義賣活動；
⑥ 前期宣傳、網站溝通，廣泛發動全民參與。
⑦ 后期活動總結、義賣所的資金的使用透明化、接受社會監督。
2、物料準備：
活動宣傳資料 、條幅、義賣物品、氣球 、志愿者標示等。
3、活動形式：
部分人員進行活動宣傳，需要資助孩子的信息播放及與有捐助意向的愛心人士進行溝通、登記。部分人員佩戴統一標識進行義賣，所的資金將全部用于需要捐助的孩子。
4、建議：活動結束后，大家能繼續關注，到愛心論壇進行監督。
八、【預算】
1、花600支
2、氣球 3包
3、宣傳冊 800個
九．【注意事項】
為了義賣募捐活動的順利圓滿進行，特聲明如下：
1.本次活動人流車流量大，請時刻注意人身及財物的安全。
2.所有義工不得接收義賣所得善款，一律引導到募捐箱前。
3.請所有參與義工務必在18:50前到達集合地點，進行人員分工和場地布置以及相關注意事項說明。請在事先查好公交線路。
4.參與義工必須注重好個人形象以及個人行為。我們是傳遞愛心和文明的使者，嚴禁存在與我們身份不符的行為。
5.所有義工不得與任何人發生沖突，如有突發事件，請及時和負責人聯系處理。
6.嚴格服從安排，嚴格組織紀律，不允許存在個人主義思想。有任何異議，請在活動結束后提出。如若不能服從，請不要報名參加。
7.堅守自己的工作崗位，嚴禁私自離退。如有事需要離開活動現場，請與組長或者負責人說明，并簽好離退方可離開。
8.請首次參與義工及未提交身份證復印件、照片的義工朋友帶上兩張自己個人的身份證復印件交給活動報名人，感謝您的支持與配合；
9.請有數碼相機及攝相機的義工朋友自行帶上并在報名時標注說明，拍攝活動精彩鏡頭，活動后請將您所拍攝的相片發到郵箱：
10.本活動完全是個人自愿參與，活動前請各位義工事先報名，有意想一起去參加本次活動的義工朋友2月13日晚上18：00前通過電話報名，報名時請報上自己姓名及聯系方式，謝謝您的配合；
11.活動結束后，活動組織者及時召開總結會，對本次活動進行總結，肯定優點并予以發揚，總結不足并在今后的工作中做出改善。
12. [免責聲明]
本次活動是公益活動，所有參與人員皆為自愿無償奉獻愛心，鑒于活動存在一定的不可控性，參加者必須對自身的財產及個人安全負責，避免發生意外事故。如若發生意外事故，責任由參與人員自行承擔，組織者不承擔任何法律和經濟責任，特此聲明！本活動開始后，本聲明將自動生效并表明你接受本聲明，否則，請在活動開始前退出本次活動。
十、【聯系方式】
報名方式：請短信發送 姓名+聯系電話+就近的活動分點+是否帶相機到
寧雪
報名聯系人： 寧雪 電話
附 ：
義工要求：
1、身體條件好，能吃苦耐勞；
2、熟悉義工守則，志愿者認同本次理念；
3、有團隊協作能力；
4、有溝通能力、愿意為愛心助學貢獻自己的力量
5、友情提醒：
本活動為非盈利性質的活動，參加者須對自己的安全負責。活動中發生意外事故，組織者有義務組織救援或改變計劃，但不承擔任何法律和經濟責任，特此聲明?；顒娱_始后，本聲明將自動生效并表明你接受本聲明，否則，請在活動開始前退出本次活動 。
總負責人: 陽光生活
外聯：寧雪 楊楊
后勤：振偉
宣傳：阿秀
第一義賣場地負責人：
第二義賣場地負責人：
焦心助學會
xx.1.27
校園情人節活動策劃：
情人節鮮花義賣活動策劃書
七夕情人節活動策劃方案
總書記明確提出了“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，即“以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥，以團結互助為榮、以損人利己為恥，以誠實守信為榮、以見利忘義為恥，以遵紀守法為榮、以違法亂紀為恥，以艱苦奮斗為榮、以驕奢逸為恥”。作為職校新生應該如何實現自己的價值？如何在平凡的崗位上成為社會主義榮辱觀的忠實踐行者？我們通過職校生的楷模、全國勞動模范鄧建軍的故事來解讀社會主義榮辱觀，希望讀者能從中有所收獲。
勇于科技創新，不斷沖擊世界紡織難題是鄧建軍身上最奪目的閃光點。堅守一線崗位20多年，他先后參與技術創新項目近500個，獨立完成的就有150個。其中“染液組分在線檢測和控制系統”等發明填補了該領域的世界空白。
鄧建軍只有中專學歷，在實踐中不斷學習、在學習中大膽創新成為他幾十年始終不變的習慣。他成為了當代知識型、創新型產業工人的楷模。曾榮獲全國勞動模范、全國五一勞動獎章、首批能工巧匠、全國技術能手、全國青年崗位能手、全國職工職業道德建設十佳標兵、中華技能大獎、黨的十七大代表等榮譽稱號。
熱愛祖國，練就“中國功夫”
引言：
他敢于向洋設備開刀；他敢于向世界難題宣戰；他讓德國專家不得不翹起大拇指！鄧建軍以在實踐中練就的“中國功夫”，以勇攀技術高峰的創新銳氣，為祖國贏得了榮譽。他說：“我雖然是一名普通工人，但與企業和國家的榮辱緊緊連在一起……我要學習，我要掌握一流技術，我要為中國工人爭氣！”
鄧建軍來自華羅庚的故鄉金壇。1988年，鄧建軍自常州市輕工業學校中專畢業，成為“黑牡丹”一名普通的技術工人。
那時的紡織企業正在告別傳統的金梭銀梭，運用高新技術重新武裝，特別缺少機電一體化的技術工人。面對全新的未知世界，初出茅廬的鄧建軍十分興奮，甚至有幾分竊喜：他一向喜歡新生事物，喜歡接受挑戰。公司第一次引進紡紗設備時，外方人員來廠安裝調試。鄧建軍遇到問題，向老外索要操作手冊，對方不屑一顧地瞥了一眼，居然拒絕提供。傲慢和輕視深深刺痛了鄧建軍。落后就要挨打，技術層面上，同樣如此。他在入黨申請書上寫下了錚錚誓言：“自身價值的實現總是和企業和國家聯系在一起的，我要學習科學文化知識，提高自己的業務素質，趕超世界先進水平?！?/p>
1993年以來，鄧建軍帶領小組成員日夜奮戰，先后對染漿聯合機進行了4次改造，解決了連續生產不用停車這一難題，僅此一項為企業創造經濟效益3000多萬元。經過改造后的設備，比同類進口設備更具可操作性，部分功能更優。
鄧建軍的中國功夫來自于他對機電崗位的無比熱愛。1988年他剛進黑牡丹時，機電崗位技術工人極其缺乏，鄧建軍立下宏愿大志，要在機電崗位上為中國工人爭氣。因此他主動放棄科室編制，到機電一線去頂崗磨煉，從而為他日后練就中國功夫拓展了舞臺。
鄧建軍的中國功夫來自于他敢于拼搏，爭創一流的英雄氣概。鄧建軍所在的黑牡丹公司設備90%是進口的，因而他在機電工作中遇到的難題也是世界性的，在攻難克艱中他面對外國同行的白眼，并沒有氣餒，相反卻激發了他為廠爭光為國爭光的志氣，通過分分秒秒的勤學，日積月累的鉆研，讓鄧建軍在外國人面前挺起了腰板。
服務人民，感動百姓
引言：
社會主義榮辱觀的精髓是服務精神，服務祖國，服務社會，服務人民。鄧建軍曾說，一個人只有將自己的生命與人民群眾的利益緊密聯系在一起，才有意義，才能體現人生價值。
回報社會，熱心公益事業，鄧建軍視之為新一代工人的份內事。2000年，某武警部隊的催淚彈投擲靶出現故障，鄧建軍趕赴現場，一看幾百公斤的設備壞得無法修理，當即采用新型材料，設計制作成一個僅重30多公斤又可折疊的便攜式“催淚彈晝夜投擲靶”，還采用了紅外線探測和聲光同時報警，解決了部隊訓練一大難題，部隊首長深受感動。2004年“八一”前，中央電視臺“軍事天地”欄目組特地趕到“黑牡丹”，專題報道了這一“科技擁軍”的典型事跡。
多年來，鄧建軍和同事經常走進社區，義務為居民安裝、修理各類電器；積極參與“希望工程”，先后與安徽貧困地區學生以及公司病故退休職工的子女結對，開展愛心幫困、結對助學活動……
由此，鄧建軍以他愛崗敬業、無私奉獻、不斷進取的新時代職工形象，走上“全國職工職業道德建設十佳標兵”的領獎臺。
鄧建軍的可貴之處源于他無私的奉獻精神。多年來，他不怕苦、不怕累，哪里有故障就出現在哪里，犧牲了無數休息時間；他在科研組中帶頭攻關，幫帶新人，多年積累的技術資料成了人人可以翻閱的“寶典”。
崇尚科學，不斷騰飛
引言：
社會主義榮辱觀的精髓是服務精神，服務祖國，服務社會，服務人民。鄧建軍曾說，一個人只有將自己的生命與人民群眾的利益緊密聯系在一起，才有意義，才能體現人生價值。
回報社會，熱心公益事業，鄧建軍視之為新一代工人的份內事。2000年，某武警部隊的催淚彈投擲靶出現故障，鄧建軍趕赴現場，一看幾百公斤的設備壞得無法修理，當即采用新型材料，設計制作成一個僅重30多公斤又可折疊的便攜式“催淚彈晝夜投擲靶”，還采用了紅外線探測和聲光同時報警，解決了部隊訓練一大難題，部隊首長深受感動。2004年“八一”前，中央電視臺“軍事天地”欄目組特地趕到“黑牡丹”，專題報道了這一“科技擁軍”的典型事跡。
多年來，鄧建軍和同事經常走進社區，義務為居民安裝、修理各類電器；積極參與“希望工程”，先后與安徽貧困地區學生以及公司病故退休職工的子女結對，開展愛心幫困、結對助學活動……
1 駐外項目部成立員工之家，思想政治工作從管理入手
當企業與其他單位建立長期合作協議，負責對方日常工作任務時，就需要派出一個服務團隊，這個團隊的規模視任務的大小而定，而團隊的組成，一般是從原來企業內部的各個車間、班組抽調人手，成立一支技術全面、素質較高的駐外項目部。項目部成員背井離鄉，到遙遠的地方開疆拓土，安營扎寨，職工們相互之間不熟悉不了解，生活習慣和工作習慣也不盡相同，但是從此卻要一起生活、工作很多年，產生一些矛盾摩擦不可避免。在這樣的情況下，做好職工的思想政治工作尤其重要。以筆者所在的企業為例，我們以唐山為原點，先后在內蒙古、寧德、天津、京唐港甚至越南等建立駐外項目部，通過有效的思想政治工作，保持了赴外職工思想穩定和生產任務的圓滿完成。
管理，是做好思想政治工作的第一切入點。俗話說，沒有規矩不成方圓，沒有完善的制度，管理就沒有依據，做思想政治工作就是空談。項目部組建第一件事，就是要針對其遠離企業、獨立在外執行任務的實際情況，以及人員文化素質、生活習慣存在較大差異的特點，制定和完善各項管理制度，比如赴外員工行為規范、安全管理、衛生管理、食堂管理、日常工作匯報、車輛派遣、會議管理和會議紀律等，通過各項規章制度的建立，規范員工行為，從而保障管理工作有章可循，有據可依，增強員工按章辦事的自覺意識。
建家，是做好思想政治工作的第二個切入點。遠赴千里之外，生活環境變化，地域差異大等原因造成職工心理落差也很大。為了讓職工盡快適應赴外工作，項目部黨支部發揮戰斗堡壘作用，想方設法為職工建立一個溫馨的家。項目部領導率先垂范，帶領大家先后完成職工宿舍、辦公駐地、用餐食堂的建設，完善水、電、路等系統，并開展種植花草樹木的綠化美化工作。為了滿足職工的飲食習慣，駐內蒙項目部還帶領大家在駐地開辟小菜園，種下白菜、大蔥、紅薯、西紅柿、黃瓜等蔬菜和糧食作物，職工們閑暇時蹲在菜園里除草捉蟲，家的感覺越來越濃郁。一些職工甚至在回家探親時專門帶回菜籽，為小菜園增加一些新品種，每當收獲季節，食堂從菜園采摘作物做出可口的飯菜，職工們心里的自豪感、滿足感、歸屬感油然而生。
交心，是做好思想政治工作的第三個切入點。因為長時間離開家庭，自身和家庭生活困難都會成為職工安心工作的絆腳石，一些職工甚至打起了退堂鼓。黨支部書記作為思想政治工作的第一人，首先要了解情況，掌握第一手資料，承擔職工思想疏導工作。在一位赴外職工向黨支部書記表達了家庭負擔重，要離開項目部的意愿時，支部書記與他促膝長談，得知職工家里生活困難較大，除了組織為職工捐款，書記還積極與廠內協調，將其妻子安排在項目部食堂工作。這樣的理解和關懷，這樣的幫助和安慰，讓職工們漸漸在遠離故土的駐外項目部建立起了深厚的友誼，這份團結的力量是他們出色完成了企業交給的艱巨任務。
2 赴外承攬項目成立臨時黨支部，思想政治工作從關愛入手
近年來，企業承攬的短期赴外項目較多，職工們平均每年有四個月時間在外參加生產工作，每次外出時職工人數多則四五百，少則二三百，時間跨度長則三個月，短則一兩個月。這樣龐大的一支隊伍，連續作業時間很長，工作的任務量非常大，管理的難度同樣很大，這些困難，為做好思想政治工作設置了新的障礙。思想政治工作是黨的工作，為了能夠保證職工思想政治工作納入全面管理，企業黨委決定成立臨時黨支部，由臨時黨支部結合實際情況，做好組織和思想政治工作，發揮團隊的整體合力，保證生產任務圓滿完成。
榜樣的力量，是做好思想政治工作的催化劑。臨時黨支部首先從加強黨員管理入手，在任務開始前就召開全體黨員大會，講明任務、目的、意義，并帶領黨員在黨旗下重溫入黨誓詞，陣陣鏗鏘之聲，表明黨員打硬仗、做先鋒的決心和勇氣，使會場外的干部職工也深受鼓舞。在生產工作中，黨員干部沖在前、做表率，為職工群眾樹立了榜樣。條件越艱苦，任務越艱巨，黨員的干勁兒就越大。在黨員的帶動下，廣大職工自覺向黨員看齊，不計得失，不講報酬，不管任務有多艱巨，也絕不退縮和妥協。迎難而上，敢打敢拼，臨時項目部上下一心，心往一塊兒想，勁往一塊兒使，創造了一個又一個新成績。期間，多名職工主動向臨時黨支部遞交了入黨申請書。榜樣的力量，在思想政治工作中起到了催化劑的作用，它使黨員群眾凝心聚力，使干部隊伍團結一心，打造了斗志昂揚的生力軍。
有聲的關愛，是做好思想政治工作的氧化劑。赴外項目辛苦，這是大家的共識，怎么樣更好地為職工服務，讓他們安心工作，快樂生活，這是臨時黨支部經常思考的問題，也是他們工作的出發點和落腳點。臨時黨支部著眼赴外職工不能與家人共度生日的遺憾，為在外工作的職工過集體生日，當黨支部書記把寫著“生日快樂”的蛋糕送到職工手中，當工友們圍著他唱起生日快樂歌時，他們的內心激動又幸福。有的職工說，“雖然沒有家人陪伴，但是有這么多同事陪我一起吹蠟燭、吃蛋糕，這是我最難忘的一個生日”。不需要更多語言，團隊之間流淌的關愛讓職工感覺溫暖，讓集體更加和諧。
節日的祝福，是做好思想政治工作的膠合劑。赴外工作常常與很多假日不能與家人同過，如果處理不好，職工會心生抱怨，久而久之，會影響團隊的戰斗力。臨時黨支部堅持克服各種困難，也要為職工過一個舒心的節日，臨時項目部駐地偏遠，工作人員天不亮就趕往市區采購，春節大家一起包餃子，元宵大家一塊兒吃湯圓、猜燈謎，國慶節組織篝火晚會，在千里之外的異地他鄉，黨支部想方設法讓職工們過的開心，工作得快樂。這些節日，原本因為家人不能團聚顯得落寞，卻因為這個幾百人的大家庭而更加有活力，有意義。
3 臨時赴外項目設立團隊帶頭人，思想政治工作從責任入手
多年的發展，企業培養了素質過硬、技術過硬的職工隊伍，在兄弟單位生產告急時，臨時外援，成為企業面臨的一項新的政治任務。這種情況一般只有十幾個人參與，他們代表企業給兄弟單位提供技術服務，幫他們熟悉設備，培養新人，建章立制。同樣，地處偏遠，是這些赴外項目的共同點，思想政治工作該如何做？這個問題，同樣擺在我們面前。
臨時赴外項目要設立帶頭人，因為人員少，技術精，素質過硬，思想政治工作相對較為容易。臨時負責人多是黨員，自身素質較高，做思想政治工作多是以責任意識來教育引導大家，我們的企業在系統內外有著良好的聲譽，出門在外每個人都是企業的品牌形象，是擦亮企業品牌還是給企業抹黑，這完全取決于這十幾個人的行為和成績。這樣的忠告，每個參加支援的職工都時刻銘記，當生產現場有緊急情況時，他們不顧已連續作業12小時，第一時間沖到現場解決處理問題，幫助兄弟企業恢復生產，這種精神，感動了在場的甲方人員，也獲得了他們的交口稱贊。在幾次赴外支援項目中，臨時項目部精誠合作，不僅出色完成了生產任務，還主動協助兄弟單位培養新人，把技術和管理傳給他們，也把我們的企業精神傳給他們。
關鍵詞：高職院校；先進班集體；學生管理
作者簡介：李宗磊（1981-），男，山東臨沂人，徐州工業職業技術學院化學工程技術學院，講師；趙琪（1978-），女，河北唐山人，徐州工業職業技術學院化學工程技術學院，講師。（江蘇 徐州 221140）
中圖分類號：G715 文獻標識碼：A 文章編號：1007-0079（2013）01-0212-02
高職高專教育是高等教育的一種形式，是以職業教育為主體的教育方式，[1]高職高專院校的根本任務是培養新世紀合格的應用型人才，[2]學風包括與學生的學習和成才相關的諸多方面，不僅包括學生學習的態度，也包括教風、學生的思想意識和行為習慣等。[3]建設先進班集體是高職高專院校人才培養的基本需要和保證，[4]能夠有力推動學風建設的提高。本文從營造學習氛圍、發揮班團干作用、班級黨團建設、宿舍建設、課外文體活動、社會實踐等方面探討了筆者所帶班級創建學校先進班集體的過程。實踐證明，在高職高專院校中創建先進班集體，可調動學生的積極性，營造良好的班風，有效提高學風建設的成效。
一、營造良好的學習氛圍，提高學生學習成績
學習是學生的第一要務，營造良好的學習氛圍，是班級建設的重中之重。
班級應始終以學習為重，狠抓學習風氣建設。以筆者所帶班級為例，為提高同學們的學習興趣，班級曾多次舉辦以宿舍長、學、班團干為主體的學習交流會，以調動同學們學習專業知識的興趣，增強其競爭意識，營造出你追我趕、爭當先進的學習氛圍。班級還利用優勢互補弱勢的方式，讓成績好的同學帶動全班同學共同取得優異的學習成績（如建立《化工單元操作》興趣小組、高等數學互幫互助小組等）。大一年級，班級英語三級等級考試通過率為90%，計算機等級考試通過率為100%，班級的平均成績在年級排名中名列前茅。
二、發揮班干部在班級建設中的核心作用
在班主任的指導下，班級建立了強有力的班委團隊。班級注重班委在班級工作中的骨干核心作用，他們從選舉到任命都以公平、公開為原則，先由同學自我推薦，然后在班會上做競聘演講，最后由同學們以無記名投票方式選舉，當場統計票數，班主任協調后，宣布任命結果。班主任要經常對班委進行培訓，教育其要從大局出發，以身作則，要富有領導能力和責任心。班級還組建了班級工作核心委員會，由班長和團支書及表現優秀的同學組成，他們在班級各項工作中發揮了重要作用。班委和團干在平時的工作中，應主動與同學們溝通，熱情為同學們服務，不徇私情，還應及時向系領導、輔導員教師及班主任匯報相關情況，同時他們還應具有較強的責任心，能各司其職，默契配合。大一年級，在全班同學的共同努力下，班級獲得了很多榮譽。這些成績的取得，離不開班委團干們的無悔付出，也少不了全體同學的大力支持，同時也凝聚了領導和教師們的關心和辛勞，更是班級建設成果的集中體現。
三、加強黨團建設，不斷提高學生的思想修養
以筆者所帶班級為例，班級共有40位同學，全部為共青團員，同學們在思想上積極要求進步，入校后不久就全部遞交了入黨申請書。同時他們時刻聽從系黨總支和團總支的號召，積極參加黨團組織舉辦的各種活動，成績喜人。大一年級，班級共有10位同學參加了系黨總支舉辦的兩期入黨積極分子培訓班，這10位同學是全班同學的優秀代表，他們學習認真，態度端正，均取得了優異的結業成績。同時在系團總支的堅強領導下，班級團干部精誠合作，團結全體同學，經常性的開展各種豐富多彩的文體活動，如“放風箏比賽”、“淮塔之行”、“赴聾啞學校溝通交流”等，增進了同學們的友誼，提高了大家的思想境界。班級團支部在系組織的每月團會評比中，均獲得了優異的成績。另外，班主任也經常利用班會時間和寒暑假，對同學們進行思想教育，如組織學生閱讀網絡上的帖子“沒有進過監獄的人，請進這里”，并要求大家每人寫一份讀后感，使學生的思想接受了洗禮，心靈得到了洗滌，更加堅定了他們踏實求學、執著進取的信念。
四、積極開展課外文體活動，凝聚班級力量，鍛煉學生能力
筆者認為，人的素質和能力是靠做事情來體現和逐步提高的。由于將來大部分學生都要從事面向生產、服務和管理等第一線的工作，要和許多人打交道，因此在校期間學生就應加強自身溝通、交流等方面的能力培養，[5]同時應積極參加學校組織的各種文體活動，以凝聚班級力量，提高自身的綜合素質。
以筆者所帶班級為例，在學校舉辦的“體育文化節”中，同學們通過拔河比賽感受到了團結的力量。班級籃球隊在班主任的指導和啦啦隊同學的鼓勵下，通過揮灑青春和汗水以及不斷修正技戰術方法，奪得了“工青杯”籃球賽冠軍，他們收獲了榮耀，也提高了自己的球技。在為迎接圣誕節和元旦的到來而舉辦的“誕旦晚會”上，班上的每個宿舍均選送了各自的節目，小品、情景劇、歌曲和舞蹈等節目讓大家其樂融融，親如一家。通過多次排練及班主任的指導，班級學生統一著裝參加了學校舉辦的“五四大合唱”比賽，同學們充分展示了班級風采和特色。這些成績的取得，凝聚了師生的智慧，贏得了學校的認可，提高了同學們的自信心以及綜合素質。
五、重視宿舍建設，提高學生行為素養
宿舍就是同學們的“家”，也是其學習的第二場所。同學們應積極參與宿舍文化建設，嚴格遵守學校關于宿舍管理方面的規章制度，積極開展“5S”管理（即：管理、整頓、清掃、清潔、素養），把創造整潔、雅致、文明、團結的宿舍氛圍與培養個人良好的生活習慣緊密聯系起來，不斷提高宿舍成員的整體素養。以筆者所帶班級為例，大一年級，班級積極參加學校宿管中心和相關部門開展的“宿舍評比”工作，取得了良好的成績，全班7個宿舍中有5個被評為“校級文明宿舍”，個別宿舍還獲得了“溫馨和諧宿舍”、“體育之家”、“寢室設計大賽二等獎”等榮譽。另外，還有1位同學獲得了學校“十佳優秀宿舍長”稱號。在取得這些成績的同時，同學們的行為素養也得到顯著提高。
六、鼓勵學生積極參加社會實踐
實踐活動能讓同學們接觸社會，了解現實，增長見識，學習交流，促進同學們交際能力、協調能力以及適應社會能力的提高。在寒暑假期間，同學們積極融入社會，如到企業、商場、酒店和超市等場所進行社會實踐，不僅積累了大量的社會經驗，也為他們畢業后順利就業打下了良好的基礎。
通過扎實開展上述創建活動，班級順利獲得了學校先進班集體的榮譽稱號，班主任獲得了“江蘇省優秀班主任”的稱號，而全班同學是最大的受益者，因為他們不僅較好地掌握了理論知識、提高了實踐技能及自己的修養和個人素質，還學會了如何與別人更好地溝通、相處，以及如何正確高效地進行工作。
創建一個全面先進的班集體，讓學生充分利用學校的教育資源和良好的育人環境，端正學習態度，明確學習目標，珍惜時間，刻苦學習，學會做人做事，才能使學校的學風建設工作提高到一個新水平，才能為培養德、智、體、美全面發展的高素質技能型人才作出更大的貢獻。
參考文獻：
[1]梁樹星.關于高職學風建設的“疏”與“堵”[J].職教論壇，2011，
（14）：19-20.
[2]倪立寵.高職高專院校學風建設思考[J].科技信息，2011，（35）：
194.
[3]邱桂琴.新時期高職院校學風建設芻議[J].中國科教創新導刊，
2011，（11）：222.
商店光棍節活動策劃方案
一、活動主題：姐過得不是光棍節，是一種境界!”
二、活動目的：每年的這一天，一直習慣單身的你是否感到寂寞孤獨?繁忙的學習與生中的你是否感覺糟糕透了?憂郁的眼神是否表露粗你對美好生活的向往?。那么現在有一個好的機會，那就是來到“ 哥姐過得不是光棍節，是一種境界”的主題活動中釋放你久違的激情，給自己一個機會好好放松一下。沉重的心理需要得到釋放、寂寞的心需要朋友來安慰、平淡的生活需要一點刺激和浪漫。我們倡導健康、快樂、自信、時尚，讓生活可以更美好!不管你抱著怎樣的心理來看待我們這次活動，請首先用一顆開放的心來體驗一下。我們將盡可能把快樂帶給每一個人!
三、活動口號：“單身無罪，光棍光榮!”
四、活動意義：11月11日光棍節是所有單身年輕人的節日，也是所有單身朋友展示自己的舞臺。據說這個節起源于800多年前，也就是112019年11月11日，那天光棍總數達到創紀錄的8條。如今光棍節不僅是校園趣味文化的代表產品之一，更成為彌散于社會的一種文化形態。在這里，我希望通過這個活動加深群員間的感情，促進光棍節的文化氣氛，為了給明年的情人節做準備，為了促進中國人口的發展，為了群友們的將來，為了守衛世界的和平，貫徹愛與真實的邪惡，為了...特此舉辦此次活動!
五、活動時間：20xX年11月11日
六、活動地點：10號統一通知
七、活動對象：群員
八、活動內容：經過商議，特此宣布：
1：20:30在通知地點**，吼歌比賽《一輩子孤單》《男人哭吧哭吧不是罪》《分手快樂》《單身快樂》《單身情歌》
2:11.11分集體高呼我們活動口號“單身無罪，光棍光榮!”
九、資源需要
需要資源：物力資源，贊助商
十、廣告宣傳
海報，互聯網等。內容如下：你累了嗎?你寂寞了嗎?曾經讓你引以為豪的自由，在光棍節到來的這一天讓你陡感凄涼了嗎?你曾在某個夜晚強烈地思念某個人嗎?你做過多次努力也忘不了她(他)的笑臉嗎?在這個特殊的夜晚請來我們的“哥姐倆過得不是光棍節，是一種境界!”的主題活動吧 !這里牛郎，織女與您有約。 這里有著你想不到的驚喜與激情!我們熱烈歡迎您的參與!
十一、活動注意事項
1、制造氣氛的要積極主動。
2、自身注意安全，后果自負。
3、如果因為本次活動出現情侶分手、橫刀奪愛的悲劇，該活動策劃組織人員一律不負任何責任，參加活動前還請三思。
4、本活動乃健康文明有良有序的活動，禁止一切暴力、粗俗、下流的言行與動作出現，違犯者當場清理出局。決不留情。
5、所有人員必須愛護公共物品如有損壞需要自行配付。
商店光棍節活動策劃方案
一、活動主題：
席間有風云，吃里找真愛。
二、活動背景：
光棍節快到來了，它是大學生自創的節目，來源于11月11日這個特殊的日子，在這個新時代大學生自創的節目中，可以感受同學們對食品和對情感的表達需求，借此良機，給同學們一個自我表達情感的機會。
三、活動目的：
通過美食締結人際關系，尋找專屬自己的口味。
豐富校園生活，弘揚創新精神
四、活動對象：
黃岡職業技術學院全體學生
五、活動時間：
XX年11月11日
六、活動地點：
中區主干道情書傳情
西苑食堂二樓
七、策劃主辦單位：
電子商務——uc組合
贊助單位：
良品鋪子、查字典、大學生精英論壇
八、活動內容(活動由為學生寫信送信和舞會兩個環節組成)
(1)學生寫信送信：情書傳情+報名
時間：11月8日-11月10日18:00
內容
1在天馬主干道搭放兩個帳篷，讓大家就光棍節這一主題指定的對象寫信，表明收信人和宿舍號。
2、工作人員與11月10日晚將信送至人手中(限制黃職范圍)
3、征詢是否想要參加假面舞會
(2)狂歡舞會
時間：11月11日晚19：30—22：00
內容
1、邀請在上一環節中報名的人到舞會參加活動，在入門處給每個參與者發放一個號碼標簽，男女各50對。
2、戴上面具蒙面入場。并根據號碼找到自己的異性搭檔。 3、主持人要求兩人之間先相互熟悉，給15分鐘的交流時間。然后請十對愿意上臺的搭檔進行游戲。每個游戲獲勝者是2分。 4、給定一分半鐘，要求男女生記住對方的名字、院系班級、手機號、qq號。
5、考察男女之間的默契度，將他們的一只腳綁在一起，看哪組最先到達終點。(可以采取淘汰制，淘汰后面n名)
6、夾糖游戲，在桌子前男生站在女生的后面，用手從女生的腋下伸過，手握筷子夾桌上盤子里的良品給男生吃，限時一分鐘，吃最多者剩。
7、給最獲勝者頒布良品鋪子的良品禮物。
8、給大家講一下良品的趣事我們的比賽，讓大家發表感言
9、、放舒緩的音樂，打暗燈光，讓大家互相聊天，男生可以邀請女生跳舞。
九、宣傳計劃：
前期宣傳：9月7日——9月14日
海報：
制作專門的宣傳海報張貼在學校的各個宣傳欄。在海報上標標明贊助商logo等。
網絡、廣播站等媒體宣傳：
在學校廣播臺及英廣播臺以通知或者生活趣事的方式每天廣播一次，在黃岡職業技術學院的網站上發表此次活動的方案，在校報上進行文字平面宣傳，在學校五十多個社團進行邀請宣傳。
冠名：在活動宣傳中我們將采用商家的企業名稱，以達到宣傳商家品牌的效果。
宣傳單：
發放一定量的宣傳單
中期現場宣傳：11月11日
展板宣傳：
展板上可貼贊助商自身1-2張海報，良品鋪子的良品
信封宣傳：
信封上印上商家信息以及logo、良品。
活動物品宣傳：
在活動中的各種游戲工具以及彩帶氣球桌子椅子氣球可以繪上良品的logo。
海報和橫幅宣傳：
在活動現場也可粘貼海報和橫幅。海報上商家以良品贊助商的身份出現，并可印上公司標志物。
后期宣傳：
校報、廣播站、查字典、大學生精英論壇、入黨申請書網對本次活動進行總結報道，注明本次活動由良品全程贊助，同時簡略介紹良品鋪子的相關資料。
九、注意事項：
活動過程中注意安全，由三到四名負責人負責總協調，維持現場的秩序;活動要以愉悅為主，避免在一些游戲環節中參與者可能發生的沖突;活動結束后做好場地清理工作。
商店光棍節活動策劃方案
一. 活動主題：“班光棍節狂歡之夜”
二. 活動目的： 在這個特殊的日子里大家聚在一起，一起討論一下大學生戀愛的利與弊，談戀愛在大學里究竟是必修還是選修，究竟該如何去修?又該如何處理好男女生之間的關系?在活動結束后，希望大家都能有一番收獲，對于交友問題也有個更深的認識，不再盲目也不錯過美麗的愛情。
三. 活動背景：
十一月十一日，是年輕人的一個另類節日，因為這一天的日期里面有連續四個“一”的緣故，這個日子便被定為“光棍節”。
“光棍節”，既非“土節”又非“洋節”，乃于上世紀九十年代初誕生于南京高校，是校園趣味文化的代表產品之一。隨著一批批學子告別校園，近兩年 “光棍節”的氣氛，也漸漸向社會彌散?！秵紊砬楦琛穼⒊蔀檫@天的熱門歌曲，在“光棍節”，借這首歌唱出“找一個最愛的深愛的想愛的親愛的人來告別單身”，這唱詞，其實也是年輕人的愛情宣言。“光棍節”的熱鬧聚會是都市青年流行的慶祝形式。然而，卻也有很多學生尤其是大學生在這天夜里獨自醉酒，不醒人事。其中的種種原因不得不讓我們深思。
在每年的這一天，一直習慣過著單身的你是否感到寂寞、孤獨、繁忙的學習與生活你是否糟糕透了?你憂郁的眼神表露出了你對美好生活的向往!然而你卻無能為力。那么現在有一個好的機會，那就是來到“ 汽檢09——2光棍狂歡之夜”釋放一下你久違的激情給自己一個機會好好的放松一下。沉重的心理需要得到釋放、寂寞的心需要朋友來安慰、平淡的生活需要一點刺激和浪漫。我們倡導健康、快樂、自信、時尚、讓生活可以更美好!不管你抱著怎樣的心理來看待我們這次活動，首先請用一顆開放的心來體驗一下。我們將盡可能把快樂帶給美一個人。
四. 活動口號：交友萬歲，單身無罪。
五. 活動的意義和目標：11月11日光棍節是所有單身年輕人的節日，也是所有單身朋友展示自己的舞臺。據說這個節起源于800多年前，也就是112019年11月11日，那天光棍總數達到創紀錄的8條。如今光棍節不僅是校園趣味文化的代表產品之一，更成為彌散于社會的一種文化形態。在這里，希望單身的兄弟姐妹能在我們的組織下揮灑青春熱情，翻開人生新的一頁。
那一天讓我們一起度過，讓我們的笑容洋溢在“汽檢09——2班光棍節的狂歡之夜”，成為我們刻苦銘心的記憶。
六. 活動開展：
(一). 11月11日晚19：00——22：00。
(二). 活動地點：北區教學樓201(或401)教室
(三). 活動對象：汽檢09--2班全體同學和...(待定)
(四). 特邀嘉賓：待定
七. 活動內容：
1. 主持人開場，對所到嘉賓至歡迎詞。同時點明此次活動的目的，講解“光棍節”的由來。
2. 所有人合唱《單身情歌》開場
3. 集體觀看電子版愛情故事，烘托氣氛。
4. 踩氣球。一組出2-3個人，每只腳上都綁有氣球，讓他們一起出來互相踩，看到一定時間后哪個組的隊員腳上剩的氣球多。
5. 連續完成吃蛋糕+喝啤酒+吹爆氣球 ，最后還要閉眼旋轉15圈
速度最快者有獎
6. 讓同學用家鄉話說一段對白，越經典的越好哦
比如：大話西游里的那個曾經有一段。。。。。。
7. 可以選兩排人,3個一組,其中兩個蒙上眼睛,然后喂對方食物(以柑橘為主),剩下能看的那人指揮.
8. (1)十個男生與十個女生速配：準備寫有小龍女，黃容等十個女俠的簽，讓男生來抽，男生分別為楊過，郭靖等。從而小龍女和楊過，郭靖和黃蓉等十對分別配成對。
(2)十對配好的分別演繹一段劇中有的故事情節，看彼此之間的默契。
(3)十對之間進行悲傷情歌對唱大PK。把心中的不快釋放于悲傷情歌之中。讓臺下的觀眾也參與其中并贈送小禮品。
(4)評出最佳大俠和最佳女俠以及最收歡迎的一對 ，并頒發獎品。
9. 寫紙條送祝福(各自以匿名方式寫在紙條上交主持人，然后叫大家輪流抽取，并大聲地念出祝福內容。)
10. 同學們和老師一起開始各抒己見，談談自己對大學生談戀愛的一些看法，以及自己一些親身體驗等。
11. 指導老師為大家講述自己的一些獨特見解。
12.總結，晚會圓滿結束。
九. 準備工作：
(1)教室申請及布置。(農棟棟 吳靜雄 何兵)
(2)嘉賓邀請。(何俊鴻 陳款)
(3)活動主持(廖明劍)
(4)活動現場氣氛調動(李慧誠 王鴻博)
(5)活動中節目表演(農棟棟)
(6)活動前、中、后期宣傳(劉德智)
(7)總策劃，細節商議(張鵬 廖明劍 林國輝)
(8)活動整體把握(廖明劍 張鵬)
(9)現場紀律和衛生(羅文賢 黃新澤)
十. 經費預算(吳靜雄)：
1. 參與者獎品費以及小禮品費。
2.水果.酒.飲料.小吃等
3.流動資金
十一. 注意事項：
1.當晚一切活動以組織人員安排為準。
工作總結十分重要，每一個員工，尤其是管理層的職員，一定要對自己的工作進行階段性的總結，在總結中發現問題，吸收經驗教訓。下面就是小編給大家帶來的2020主管個人年終工作總結5篇，希望能幫助到大家!
2020主管個人年終工作總結一20__年即將過去，為了做好20__年的工作，人事部作為一個重要的部門，現針對在20__年工作中取得的成績及不足之處做一下總結，以便今后進一步更好地開展工作：
一、人員情況
公司一直以控制人工成本為首要前提，嚴格控制人員增長。若短期生產任務緊張，例如F1賽事期間，我部通過機關職能部門支援等多種手段以滿足短時間的人員需求;生產月餅期間，使用大量季節人員。
目前人員共計326名，其中合同工61名(其中__安置人員22名)，勞務工278名，港方人員1名。根據投資公司精神，為了安定團結，從20__年_月__日我公司已接受__人員22名合同工;從20__年_月_日接受__1人。公司招聘102人，離職50人，招聘季節工___人。
二、人工成本
針對公司目前的實際情況，有效地控制人工成本費用，在輔助崗位的用工采用招勞務工、季節工和實習生，在短期生產任務，我部通過對外關系申請援助。并以__市最低工資標準簽訂以完成一定工作量為期限的季節性合同，隨生產任務結束用工合同也到期，較好的控制了人工成本。
三、主要業績及完成的工作任務
(一)人員招聘準備工作。
1、很好完成了F1賽事工作
為了保證F1賽事任務圓滿完成，人事部通過動員全公司各職能部門、后勤保障部門支援以保障F1賽事項目的完滿完成。通過相關培訓，以便各部支援人員了解大致的工作流程，并且監督各支援人員必須一切聽從F1賽事項目的總指揮。最后，在上級公司的大力支持與援助下，經過公司上下全體員工的共同努力，圓滿完成了此次任務。賽事結束后，我部針對各部參與人員對于此次F1項目提出的建議進行了匯總，公司在積累經驗的同時，為公司日后承辦類似的大型賽事提供改進的依據。
2、很好保障了月餅生產人員
人事部從_月開始為月餅生產任務積極組織開展招聘工作，由于工作時間短、任務重，人員工作性質為季節工，人員不穩定等因素。在招聘工作上對人事部壓力很大，人事部在人手少的情況，積極開拓招聘渠道，保障了月餅生產人員的需求。
3、很好保障了貴賓廳業務
目前，隨著貴賓廳業務不斷擴張，公司共配有名員工前往__機場貴賓廳內工作。由于機場工作的特殊性，貴賓廳人員必須辦理機場通行證，才能上崗工作，然而通行證需要一段時間的辦理期，我部在滿足貴賓廳人員需求的同時，也提早做好人員的儲備工作，以便人員的及時補足。
(二)培訓工作。
人事部組織各種培訓，分別有專項培訓，包括思想觀念轉變的培訓，服務質量的培訓，使員工質量意識、服務意識均有所提高。崗前培訓，對每名新進員工進行公司規章制度培訓并且進行相關考核工作，對各部門自身建設起到推動作用。
由于月餅期間招入了一大批季節工，后期生產制作培訓極為重要，生產部各負責人在保障每日生產任務完成的同時，對大量新進員工進行生產制作培訓。在經過一段時間的培訓后，我部根據對每位新進員工的技能考核結果，結合員工平時工作表現，及時辭退部分不合格人員。充分合理運用人事，做到用對人、用好人，這樣既滿足了公司對各種人才的需求，又盡可能的降低了公司的人工成本，避免出現冗員的現象。
另外，針對貴賓廳人員的工作性質，貴賓廳人員在機場貴賓廳內做相關服務性工作，代表著我公司的形象。因此我部專門制定了貴賓廳員工的培訓大綱，從待人接物到整個貴賓廳工作操作流程進行了全方位的培訓，也請來了貴賓廳相關負責人來對其進行針對性培訓。各員工在通過培訓考核并經過貴賓廳負責人的認可后，方可上崗進行工作。
(三)員工工資福利統計工作
人事部每月做好員工工資的統計、審批發放、社保申報和繳納工作，辦理好員工的入職、離職、調動、檔案管理等各項手續。想員工所想，急員工所急，做好各項服務支持工作，解除員工的后顧之憂，讓他們更專心的做好本職工作。
(四)勞動關系處理
員工在日常工作中發生口角，最后造成互相斗毆的嚴重后果。公司在視情節嚴重后，根據公司規章制度的相關規定將其退回所在勞務所，人事部針對違章員工，耐心細致、有理有據，在出示相關培訓記錄和證據之后，讓員工認識自已，妥善解決。特別針對___事件，妥善處理工傷事件。
(五)績效管理與考核
根據公司運行和業績情況，加大各部門的考核和管理權限，實施分層次管理和考核。目前公司對于生產部進行經濟責任制考核，根據質量控制部每日的檢查結果和不符合項目的比例，我部制定相關的考核獎懲方案，在每月的員工工資中進行相對應的獎懲。各職能部門考核則是根據任務完成情況，對于未按時完成任務的部門進行相對應的扣分，同樣體現在員工工資表中。
四、目前存在很多問題20__年需要推進的方法
1、加強基礎維護管理
員工考勤計算直接影響人工成本，目前，只有__有電子考勤，__用打卡機器，無法及時反映各部的考勤情況，在人力成本計算上不能正確反映，故在__申請電子考勤設備，為以后做考勤天天清做準備。
2、做好基礎工作的同時，各部進行員工崗位定崗定編
目前，各部門沒有建立崗位編制，人員增加隨意性太強，人事部要進行崗位梳理，建立合適公司情況的崗位編制，為公司人事各項工作順利開展夯實基礎，把人事管理提到一個新的高度。
3、進一步深入做好業績考核制度，建立一套適合公司績效管理制度當前，公司員工獎金發放基本按照原來的思路，員工獎金發放按照獎分制，如果在公司轉型的發展道路上，不轉換思路，按老路走，必死路一條，取消獎分制，多勞多得，才能調動廣大員工積極性，人事部要肩負起艱巨的任務，建立一套適合美心自已的薪酬體系，人事部要緊密圍繞企業目標，以公司戰略人事角色為公司出謀劃策、完成經營指標而貢獻應有力量。
2020主管個人年終工作總結二轉眼間，一年又過去了。這一年來，在____公司的正確領導和__部的英明指導下，在儲運站領導的關心及各職能部門的大力協助下，我后勤辦緊緊圍繞儲運站總體工作目標，以構建和諧企業環境，下面是編輯老師為大家準備的行政主管年終總結。
我部門發揚勤勞、務實、高效、優質的工作作風，強化后勤內部各環節的管理;狠抓安全工作;堅持后勤為生產服務的觀念，不斷增強服務意識;加強學習，努力提高自身素質，為儲運站順利、高效運行提供了有力的后勤保障。
強化后勤管理，營造寬松、和諧的企業環境
良好的企業環境是企業和諧發展的必要條件，他既包括清新、整潔的自然環境，也包括濃郁的文化氛圍，還包括健全的規章制度及和諧的人文環境。我部門強化內部各環節管理，為營造寬松、和諧的企業環境作出了不懈的努力。
建立健全各項規章制度，規范行為，明確職責
在生產前夕，我部門對各項管理制度、崗位職責、目標責任考核細則等進行了進一步完善，并組織員工進行學習，層層簽定了目標責任書，使站內管理做到有據可依，員工行為做到有章可循，明確了員工職責，使其目標清晰，有力地規范了員工行為。
加強企業文化建設，培育濃郁的文化氛圍
我部門通過黑板報、櫥窗、簡訊、標語等多種形式，開展豐富多彩的文化活動，宣傳企業文化，傳授各項業務知識，讓員工不公及時了解公司的各項政策和發展動態，還輕松學到各項專業知識，也讓領導知曉了員工心聲，增強了企業凝聚力。
加強與當地政府、各職能部門、兄弟單位的溝通與協作
煙葉入庫前夕，我部門協助領導，加強與縣政府及各職能部門的聯系，讓他們了解今年煙葉經營方面的新變化及我站全年的工作打算，爭取他們的理解和支持;9月5日，我部門配合儲運部和站領導，組織召開了__部、__部、__公司三方關于20__年度入庫、整癬銷售工作協調會，成立了一個三人質量協調小組，使質量方面的矛盾得到平衡和協調;同時還加強了站內各部門之間的協作，避免了扯皮、推諉現象的發生。通過與各方面關系的溝通與協調，為我站各項工作的運行提供了寬松的內外圍環境。
營造清新、整潔的工作、生活場所
我部門清潔員工腳踏實地，任勞任怨，為廠區衛生和綠化工作勞心勞力，為全體員工提供了一個清新、整潔、有序的外部環境。
打造__品牌，解放思想、與時俱進、開拓創新，使儲運站后勤工作得到了進一步改善，儲運站整體環境得到了明顯提升。
2020主管個人年終工作總結三一、人事工作方面
1、在院長領導下，根據人事政策、制度和有關規定及時辦理醫院進出人員的人事手續，及時做好進出人員個人信息資料的數據維護工作，做到了人事信息盡量準確無誤，基本達到了醫院人事信息化管理的要求，同時為醫院領導隨時掌握醫院人員動態以及其他科室統計、查找相關人事資料提供了極大方便。
2、人事科負責管理全院工作人員的人事檔案材料收集、整理歸檔以及全院人事干部年報，衛生人力資源信息、黨員年報等統計工作。
我科做到了人事檔案及時整理、及時歸檔;圓滿完成了年終上級及醫院的各項年終統計工作;有關醫院專業技術員的技術檔案信息我科及時協調督促醫務科、護理部及時歸檔，建立建全全院醫護人員的技術檔案以備上級部門隨時抽檢。
3、依據人事部門的相關文件，及時調整全院崗位晉升人員的崗位工資、全院考核合格人員的薪級工資及各項福利待遇，全院勞資這塊工作工作責任心重、工作量大，任務繁重，我科總是加班加點，均能保質保量地及時完成，保證廣大職工的切身利益，維護醫院的良好形象;
依據社會保險有關政策，圓滿完成全院離退休職工退休金社會化發放的工作，及時做好全院職工(包括協議用工和臨時工)的社會養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險的參保工作;按上級要求準確、及時做好了全院職工養老保險、失業保險年度調整審核工作;根據相關人事政策，及時辦理進出人員的人事錄用進出手續、工資確認、工齡認定、工資轉移及勞動合同鑒證、各項保險參保、停保等工作。
4、按照國家規定，認真做好本單位離退休職工的管理工作。
及時辦理達到退休年齡職工的退休手續。根據院領導敬老愛老的光榮傳統，我科今年利用兩天的時間走訪慰問離退休老職工，中秋節發放慰問品。深受廣大離退休職工的一致好評。
二、黨務工作方面
1、根據黨的路線、方針、政策和上級的建議，在院黨總支的領導下，切實貫徹執行計劃、措施、總結或報告工作。
2、20__年組織全院黨員落實科學發展觀教育，使全院黨員干部的思想有了進一步的洗禮，達到了教育的目的;
黨費管理做到帳目清楚，繳費及時，根據黨員收入變化及時調整黨費數額，及時按局黨委精神上繳黨費。
3、積極組織在職黨員干部加強政治學習。
4、加強黨的組織建設，平時注意收集入黨申請書，培養入黨積極分子，收集黨員有關信息，做好思想匯報。
5、認真做好黨員統計年報工作。
三、明年工作計劃
1、繼續抓好干部教育工作。
落實人員調配、調動、工資、任免等工作。
2、認真做好各種統報和年報工作。
3、及時報送各種人事信息材料，完善人事檔案管理和整理工作。
4、扎實做好退休老同志的工作。
5、高標準完成局領導和上級機關分配的其他工作。
2020主管個人年終工作總結四三年的時間匆匆逝去，銳奇電子有限公司的運作也已步入正軌。人力資源部在公司領導的正確領導下、在公司各部門的共同努力下，緊緊圍繞集團公司的發展目標，較好地完成了上級和公司領導交給的各項工作任務。人力資源部的工作是以一年度人力資源管理工作計劃為基礎，并配合公司的工作重心逐步開展的。現將三年來我部門完成的工作總結如下：
一、公司人力資源管理體系的.建立和完善
1.公司組織架構的完善及人員編制的確定
人力資源部在公司成立的第一年就劃分、明確了各部門的組織架構，分析并制定了各部門的崗位設置及人員編制，從而初步確定了公司的定員定編，并且不斷依據實際情況和工作重點，有針對性地對各部門的定員定編進行適當的調整，以期使公司的人員與崗位設置情況達到的配置，可能地發揮每一個職能部門和員工的作用。
2.公司管理制度體系的建立
我們深知嚴謹規范的管理對一個公司的生存和發展具有極其重要的意義，所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內部管理體系。具體而言，規劃組織編制了三套內部基礎管理的規范性文件——《公司崗位職責》、《公司人力資源管理制度》、《公司績效考核制度》。
3.人事管理體系的確立
人力資源部在致力于建立完善公司基礎管理體系的同時，也不忘人力資源部自身規范管理體系的建立工作。制定了新的薪酬制度體系，系統配合公司新的薪酬制度，制定了公司績效考評制度草案，并不斷進行調整和完善。
二、職工人數的確定
三年的經營中，我深深感到確定職工人數是人力資源部重中之重的工作。人力資源部，是一個“管人”的部門，只有確切知道公司公司的職工數量信息，接下來計算工資、個人所得稅、福利費等其他工作才能順利進行。假如職工人數有誤，那接下來所作的都將會是無用功，而且還會為公司帶來災難性得損失。而公司在每年都會跟隨市場變化而不斷調整生產計劃，生產線、直接工人、管理人員等都在變動，因此職工人數的確定的工作顯得相當繁重。
2020主管個人年終工作總結五記得在上班的第一天，我在晨會上興奮的說：“我是帶著一顆充滿激情的心來到這里的，感謝領導給我這個機會，讓我實現了我的一個夢想，我會加倍努力的工作，不辜負領導的信任!”到今天，我可以說兌現了當初的諾言。從20__年__月__日到現在，我越來越發現自己是真的很喜歡這份工作，我每天都在積極的學習和快樂的工作。忙碌的工作讓我感到特別充實，雖然晚上感到疲憊和勞累，可第二天早上又是精神滿滿的迎接新一天的挑戰。特別是在受到客戶認可或取得一定成績的時候，自己的內心感到十分的滿足，非常有成就感。
在這之前的工作中，我從來沒有像做現在這份工作那樣擁有那么多的愉悅感和滿足感。現在的工作，無論忙與累，無論有什么挑戰和困難，我能夠清晰地體會到自己強烈的工作熱情。我是無比幸運的!我沒有隨波逐流，人云亦云;我沒有搖擺不定，變來變去;我沒有失去自己，東施效顰。我尋找到了自己想要的工作，將曾經的想象變成了現實!說了那么多自己內心的感受，還是來總結下這一年的工作情況。
在前半年里以學習和積累經驗為主，有幸跟在一個好師傅和好經理下面學習，很快的了解和適應了汽車行業，與團隊配合的也越來越好。作為銷售部中的一員，深深感覺到自己身肩重任。作為企業的門面，企業的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。
在高素質的基礎上，更要加強自己的專業知識和專業技能。此外，還要廣泛了解整個汽車市場的動態，走在市場的前沿。經過近一年的磨練，自己各方面得到了較大的提升，已成為一名經上海大眾認證的銷售顧問。
在車市火爆的20__年，上海大眾以72.9萬臺的成績榮膺全國轎車銷量冠軍，申蓉大眾也以6000臺的成績取得全國銷量第一，真的很為自己的品牌和公司而驕傲!從09年05月至今，我銷售了近一百臺新車，基本上完成了全年的任務指標，特別是在09年11月完成了單月銷售20臺的一個里程碑。而我最自豪的還是自己的客戶滿意度，基本上沒有出現過較大的問題，得分也一直處于團隊前列。
總結我成功的原因，其實就一個字，“愛”!我愛我的職業，我愛我的品牌，我愛我自己，我愛我身邊的人，愛我的每一位客戶。我熱愛自己的工作，再苦再累都不感疲倦;我喜歡大眾品牌，堅信它是的工業產品;我用樂觀積極的心態，去面對每一次挑戰和考驗;我用一顆真誠的心，讓顧客放下內心的防御。
當然在進步的同時，自己也犯過兩次比較嚴重的錯誤。
1、在自己簽的第一個訂單中，將客戶所定車型的配置報錯，導致客戶在完成上戶手續之后要求退車。
2、在國慶大假期間的一次試駕中，與騎自行車的行人發生擦掛，導致客戶受驚，行人輕微受傷，試駕車大面積維修。
總的來說這兩次重大的失誤，還是自己業務知識和業務技能欠缺的原因。為此給領導和公司帶來麻煩和損失，深表歉意;也感謝領導和公司在此期間的幫助和寬容。
